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[多选题]
员工职业生涯管理流程主要包括()。
A.员工自我评估
B.组织对员工的评估
C.职业信息的传递
D.职业咨询与指导
E.员工职业发展设计
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A.员工自我评估
B.组织对员工的评估
C.职业信息的传递
D.职业咨询与指导
E.员工职业发展设计
A.帮助员工分析自身特性、职业锚、优势和劣势及发展需要
B.提供公共部门内、外部可供选择的职位
C.帮助员工克服职业生涯与发展中出现的各种问题
D.指导员工学习职业生涯规划的知识和了解技能要求
A.组织与社区协调发展
B.进行有效的职业管理、提高组织绩效
C.有利于稳定员工队伍,减少员工流失,促进员工成功,也有利于组织发展
D.组织可以增加职业发展路径、帮助员工实现职业目标,组织才能充分发展
A.有利于促进员工的成长和发展以及增加他们的满意感
B.是组织在人才竞争中的有力举措
C.是人力资源开发与管理的重要职能
D.找一份工作
E.满足组织要求