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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

()与魅力型领导一样,关注的主题是将领导者视为通过其语言、创意和行为来鼓舞下属的个人。

A.民主型领导

B.变革型领导

C.专治型领导

D.放任型领导

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第1题
魅力型领导理论最早是由()提出的

A.詹姆斯·麦格雷戈·伯恩斯

B.彼得·德鲁克

C.马克斯·韦伯

D.乔治·格里奥

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第2题
简述魅力型领导的特征。

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第3题
()领导的特质是自信、远见、对目标的坚定信念、不循规蹈矩、作为变革的代言人出现。()领导的特质是自信、远见、对目标的坚定信念、不循规蹈矩、作为变革的代言人出现。

A.魅力型

B.变革型

C.事务型

D.战略型

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第4题
巴斯认为变革型领导的主要构成要素包括()。

A.领导魅力

B.智力激发

C.愿景

D.个性化关怀

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第5题
魅力型领导 名词解释

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第6题
某监狱社会工作者针对年龄在20~30岁左右的服刑人员开展小组工作,组员都参与团伙抢劫,但生活环境和经历不同,有的已经成家,有的被迫加入团伙,但都存在实际生活中得不到关注,心理需求得不到满足等问题。针对这一群体开展小组工作要注意()。

A.要针对矫正对象带有共性的问题和困惑设计小组活动的主题

B.要从矫正对象的特点出发选择小组工作实施模式

C.小组活动的社会时间安排宜与矫正工作的制度要求相符合

D.要善于从矫正对象中发现和培育小组工作的领导

E.要针对组员不同的需要进行个别化辅导

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第7题
领导魅力以权威为基础,主要依赖于职位权力。()
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第8题
如何提升领导魅力之凝聚企业文化的主讲老师是()。

A.杨中华

B.昝志宏

C.赵永新

D.候振兴

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第9题
领导魅力理论是现代特质理论研究的热点,其代表人物是()。

A.德鲁克

B.吉伯

C.邓哈托

D.罗伯特.豪斯

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第10题
以下属于领导权变理论的包括()。

A.费德勒的权变理论

B.路径-目标理论

C.领导魅力理论

D.领导连续流理论

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第11题
罗伯特•豪斯提出的路径——目标理论将管理者领导风格分为()几种类型。

A.指示型领导

B.参与型领导

C.支持型领导

D.成就指向型领导

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