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《浙江省企业民主管理条例》规定，工会工作人员不履行有关企业民主管理职责的，由同级工会或者上级工会责令其改正情节严重的，依法予以罢免。（)
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A.企业可以依据法律、法规和国家规定
B.工会应当依据法律、法规和国家规定
C.企业应当依据企业实际
D.企业应当依据法律、法规和国家规定
A.依法指导、检查和监督企业开展民主管理活动
B.依法检查和监督企业开展民主管理活动
C.依法指导和监督企业开展民主管理活动
D.依法指导、检查和监督企业、事业单位开展民主管理活动
A.职工代表大会是企业实行民主管理的形式
B.职工代表大会是工会实行民主管理的基本形式
C.职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式
D.职工代表大会是企业实行管理的基本形式
A.企业实行民主管理，应当坚持维护职工合法权益，有利于企业健康发展的战略
B.企业实行民主管理，应当坚持维护职工合法权益，有利于企业健康发展的原则
C.企业实行民主管理，应当坚持接受党的领导，维护职工合法权益，有利于企业健康发展的原则
D.企业实行民主管理，应当坚持党政主导，维护职工合法权益，有利于企业健康发展的原则
A.企业方、工会或者三分之一以上职工代表大会代表提议
B.企业方或者三分之一以上职工代表大会代表提议
C.工会或者三分之一以上职工代表大会代表提议
D.企业方、工会提议
A.企业是职工代表大会的工作机构
B.企业工会是职工代表大会的领导机构
C.企业工会是职工代表大会的组织机构
D.企业工会是职工代表大会的工作机构
A.向工会代表大会或者工会大会报告
B.向职工或者职工大会报告
C.向职工代表大会或者职工大会报告
D.向企业工会基层委员会报告
