题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

根据争议标的的不同。劳动争议可划分为（）。

A.关于劳动权力的争议

B.关于工作时间的争议

C.关于休息休假的争议

D.关于保险福利的争议

E.关于劳动利益的争议

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更多“根据争议标的的不同。劳动争议可划分为（）。 A．关于劳动权力…”相关的问题

第1题

按照劳动争议性质的不同。可以把劳动争议划分为（）。

A.权利争议

B.利益争议

C.个别争议

D.集体争议

E.团体争议

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第2题

根据争议的主体不同，可以将劳动争议分为（)。

A.个别争议

B.集体争议

C.权力事项争议

D.调整事项争议

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第3题

涉及房地产的保险业务，根据保险标的性质的不同，可划分为（)。

A.财产保险

B.责任保险

C.信用保证保险

D.人身保险

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第4题

证券投资基金根据其投资标的的不同，可划分为（)。

A.股票基金

B.债券基金

C.货币市场基金

D.混合基金

E.杠杆基金

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第5题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定裁决应当按照多数仲裁员的意见作出，少数仲裁员的

不同意见不必记入笔录。

A 正确

B 错误

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第6题

消费者争议可根据不同标准进行分类，根据争议涉及的消费者利益不同，可将消费者争议分为（)A侵

消费者争议可根据不同标准进行分类，根据争议涉及的消费者利益不同，可将消费者争议分为()

A侵权争议

B消费者财产利益争议

C消费者人身权益争议

D消费者合同争议

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第7题

根据《工资支付暂行规定》的规定，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向()申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向()提起诉讼。

A.劳动保障监察机构、人民法院

B.劳动争议仲裁机关、人民法院

C.人民法院、人民法院

D.人民法院、劳动争议仲裁机关

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第8题

关于劳动争议说法正确的是（）。

A.劳动争议的内容是特定的

B.劳动争议的当事人是特定的

C.劳动争议有特定的表现形式

D.劳动争议影响范围局限在争议主体之间

E.劳动争议的内容只能以劳动权利义务为标的

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第9题

劳动争议的特征有（)

A.劳动争议的当事人是确定的

B.劳动争议的范围是限定的

C.劳动争议有特定的表现形式

D.不同的劳动争议适用不同的程序处理

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第10题

劳动争议亦称劳动纠纷，是指劳动关系双方当事人之间因劳动责任的认定与现实所发生的纠纷。

劳动争议实质上是劳动关系当事人之间利益矛盾、利益冲突的表现。与其他社会关系纠纷相比，劳动争议具有以下特征：劳动争议的当事人是法定的，是劳动合同的当事人劳动争议的形式是特定的，凡是以劳动权利义务之外的权利义务为标的的争议都不属于劳动争议，劳动争议具有特定的影响范围，一般的社会关系纠纷的影响范围通常局限在争议主体之间，而重大集体劳动争议，团体劳动争议涉及面广，影响范围大，有的造成不良的国际影响。

请指出上述描述中存在的5处错误，并加以改正。

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