题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
一家在北京设立的高薪技术企业,2015年实际支付合理的工资薪金总额300万元,实际发生职工福利费60万元,职工教育经费30万元。另外,企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元,购买补充医疗保险支付20万元。不考虑其他因素,该企业使用的企业所得税税率为()。
A.25%
B.20%
C.10%
D.15%
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A.25%
B.20%
C.10%
D.15%
A.18
B.0
C.42
D.60
A.0
B.18
C.60
D.42
A.20%
B.15%
C.10%
D.25%
A.18
B.42
C.60
D.0
A.24
B.4.5
C.20
D.6
A.由王某承担,因为是他致人损害
B.由办事处承担,因为王某是办事处的负责人,即法定代表人,其行为视同办事处的行为
C.由办事处承担,因为办事处是独立的企业分支机构,具有独立的责任能力
D.由青岛某公司承担,因为办事处是其分支机构,王某的行为视同公司的行为
A.昌盛公司可以和大华印染厂共同出资设立一家有限责任公司
B.张某在设立昌盛公司后不得再投资设立大华印染厂
C.张某在设立昌盛公司后可以再投资设立一人有限责任公司
D.刘某可以张某为昌盛公司唯一股东为由,要求张某承担连带责任
A.共同出资设立一家合伙企业
B.共同出资设立一家有限公司
C.与韩国商人共同设立一家中外合作经营企业
D.共同出资设立一家股份有限责任公司
A.上班时间超过一年后,李某可以要求支付自2015年12月31日起每月两倍的工资
B.李某可以要求支付自用工之日起每月两倍的工资
C.企业自用工之日一直口头要求与李某签订合同,李某拖延不签,该企业在2015年6月15日口头提出与李某终止劳动关系
D.2015年12月30日,单位提出与其订立书面合同,合同期为两年