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[判断题]

要逐步推行行政执法人员平时考核制度,科学合理设计考核指标体系,考核结果作为执法人员职务级别调整、交流轮岗、教育培训、奖励惩戒的重要依据。()

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第1题
逐步推行行政执法人员平时考核制度,科学合理设计考核指标体系,考核结果作为执法人员()的重要依据。

A.职务级别调整

B.交流轮岗

C.教育培训

D.奖励惩戒

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第2题
关于推行行政执法责任制表述正确的有:()。

A.要依法界定执法职责,科学设定执法岗位,规范执法程序

B.要建立公开、公平、公正的评议考核制和执法过错或者错案责任追究制

C.对行政执法的考核评议应当听取公众的意见

D.要积极探索行政执法绩效评估和奖惩办法

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第3题
2012年对安全培训考核要求是实行(),做到()、(),建立全员安全培训档案,推行安全培训积分考核制度。
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第4题
行政执法机关应该增强对本机关行政执法人员拥有的《浙江省行政执法证》的平时管理,()展开一次清理,实时办理证件换(补)发、注销等手续。

A.每年

B.每隔一年

C.每三年

D.每五年

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第5题
建立健全责任政府需要切实可行的举措,主要有()、()、()。

A.完善内、外部的监督机制

B.激励行政执法人员主动作为

C.减了科学的奖惩机制

D.完善立法,明确界定行政主体的法定权限

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第6题
《中华人民共和国国家通用语言文字法》规定:()。A.积极、稳妥、逐步地推进语言文字工作B.要认真贯

《中华人民共和国国家通用语言文字法》规定:()。

A.积极、稳妥、逐步地推进语言文字工作

B.要认真贯彻国家语言文字方针政策

C.国家推广普通话,推行规范汉字

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第7题
推行工程量()模式,目的是适应我国建筑市场开展的要求和国际市场竞争的需要,逐步与国际惯例接轨。

A.预算计价

B.动态计价

C.清单计价

D.静态计价

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第8题
要进一步整顿行政执法队伍。对聘用从事行政执法的合同工、临时工,要尽快清退。录用行政执法人员要严格标准,公平竞争,择优录用,切实把住进人关。()
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第9题
电子政务的推行要树立起科学理念。()
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第10题
推行行政执法责任制关键是要落实行政执法责任。()

推行行政执法责任制关键是要落实行政执法责任。()

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