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[判断题]

陈某认为内部文件不涉密,用微信拍照传输给同事。()

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第1题
2017年10月,某单位办公室副主任肖某,为向在外检查工作的分管领导汇报工作,找到保密员赵某查阅文件,擅自用手机对1份内部文件部分内容进行拍照,并用微信发送给在外检查工作的领导,造成内部文件外泄。案件发生后,肖某被调离办公室岗位;赵某被行政警告处分;对负有领导责任或监管责任的李某、秦某和邵某进行诫勉谈话,并责令作出书面检查。本案中肖某不应该()

A.对内部文件拍照

B.用微信传发内部文件

C.查阅内部文件

D.以上都是

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第2题
以下做法正确的是()

A.某机关干部因工作需要,使用手机拍摄涉密文件后,通过微信文件传输助手导入计算机使用

B.某机关干部为向在外检查工作的分管领导汇报工作,使用手机对涉密文件部分内容进行拍照,并用微信点对点方式发送给领导

C.因时间紧急,某机关干部将内部敏感文件拍照后单位微信群,便于全体干部知悉执行

D.某机关干部发现单位微信群传输工作秘密文件后,及时删除相关内容并报单位保密工作机构

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第3题
某单位集体学习涉密文件时,涉密人员赵某偷偷用手机将文件部分内容拍照(已遮挡秘密标志)发送给好友钱某。钱某收到文件照片后,就相关内容与赵某及其他朋友和同事进行了讨论。关于赵某和钱某的做法,下列说法错误的是()

A.赵某虽然将涉密文件部分内容拍照发送给钱某,但由于他遮挡住秘密标志,其行为未泄露国家秘密

B.赵某和钱某传播涉密文件的范围仅限朋友和同事,只要相关信息没有被境外间谍获取,其行为就不构成违规

C.赵某和钱某通过微信传播扩散涉密文件,造成秘密泄露,应受到查处

D.关于赵某和钱某的违法行为,可以根据案件实际情况和情节轻重,确定两人应当承担的法律责任

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第4题
2016年10月,某市市委某部门为部署相关敏感工作,印发了内部文件,并通知该市29个乡镇派人签字领取文件。某乡政府干部洪某到市委领取文件后,认为事件紧急,又正值深夜,于当晚将该件拍照发送到乡政府微信群。群成员杨某看到后,立即转发到其他微信群。之后,该件被数次转发到多个微信群和微博。在情况比较紧急时,可以将工作秘密发至微信群传达,这种说法是()
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第5题
李某是某市行政工作人员,在其职责范围内看到了一份尚未公开的内部文件,因对文件内容感兴趣,李某对文件进行了拍照,并转发至微信群。李某的行为属于()。

A.泄露国家秘密

B.泄露工作秘密

C.职权内的合理行为

D.不合适,但并不违规违法

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第6题
80后女研究生李某,借调到组织部门工作,通过微信将当时尚处于内部讨论阶段的各岗位职责拍照发给前同事,由此造成工作秘密泄露,最终受到行政处分。内部讨论的人事调动属于()工作秘密。

A.文件文稿类

B.政务工作类

C.专项业务类

D.内部管理类

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第7题
7、2020年8月,某项目组一名员工想在工作中留下纪念,将客户涉密信息私自上传到个人微信,随后被客户方IT信息安全部门发现,虽及时发现未将信息外泄出去,但是此行为严重违反了客户及公司信息安全合规性的规定,造成了非常严重的影响。请列选出举一反三()

A.严禁通过各种方式违规获取或外发客户公司内部信息,包括但不限于拷贝、另存、截屏、拍照、录像、打印、网络传输等

B.严禁违规将客户公司任何内部的信息、数据通过任何形式外发、外传至个人邮箱、网盘、电脑等外部网络空间。(如有外发行为,一定会被监测到!)

C.敏感信息保护:离开电脑需锁屏,下班确保关机后离开;职场已启用屏幕水印功能,增添水印打印和复印文件,请谨记守候在打印机旁并及时取走,废弃的资料请使用碎纸机彻底粉碎

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第8题
某涉密资质单位的项目经理孙某,在拿到涉密项目资料后,用手机将其拍成图片,以彩信的方式发送给研发组长李某。李某接到彩信图片后,又将其以微信的形式发送给相关部门负责人张某,安排部署工作。关于孙某与李某的做法,下面说法错误的是()

A.孙某将涉密资料拍成图片以彩信方式发送,并非在互联网上传播,其行为不构成泄密

B.李某接到孙某发送的彩信图片后,若只是将其保存在手机里自己查看,未通过微信发送他人,则其行为不违反保密规定

C.李某用手机微信发送涉密图片,致使国家秘密一再扩散,违反了保密规定

D.李某只是用微信点对点地将图片发送给了相关部门负责人张某,并未造成扩散,行为不构成泄密

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第9题
李某是某支行公司条线客户经理,由于业务需求查阅行内涉密文件。在查阅过程中,为方便日后业务办理便捷,将涉密文件用手机进行拍照留存()
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第10题
李老师到外地出差,发现提供给客户的电子文档被遗忘在办公室的电脑里了,他请同事小刘将电子文档发给他。以下操作中不合理的是()

A.通过E-mail发送给李老师

B.上传到百度网盘,让李老师自己下载

C.把电子文档刻录成光盘快递给李老师

D.用即时通讯工具(QQ、微信等)把电子文档传输给李老师

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