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[判断题]

亚当·斯密的人际关系理论的重要贡献主要有两个方面:一是发现了霍桑效应;二是创立了人际关系学说。()

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第1题
亚当·斯密是国际分工与国际贸易理论的创始者,在其代表作中,提出了国际分工与国际贸易的理论,并作为他反对重商主义的贸易差额论和保护贸易政策的重要武器,对国际分工与国际贸易理论做出了重要贡献。他的这本代表作是()

A.《政治经济学及赋税原理》

B.《域际和国际贸易》

C.《国民财富的性质和原因的研究》

D.《谷物法》

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第2题
被誉为“组织理论之父”的是()

A.泰罗

B.法约尔

C.韦伯

D.亚当•斯密

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第3题
绝对优势理论的提出者是()。

A.约翰·穆勒

B.亚当·斯密

C.李斯特

D.大卫·李嘉图

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第4题
简述亚当·斯密经济学体系产生的理论背景。

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第5题
人力资本理论的先驱,被称为“人力资本之父”的人是()

A.柏拉图

B.亚当·斯密

C.舒尔茨

D.马克思

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第6题
《社会和经济组织的理论》是()的著作。

A.法约尔

B.韦伯

C.巴纳德

D.亚当.斯密

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第7题
工资差别理论的代表人物是()。

A.亚当·斯密

B.约翰·穆勒

C.大卫·李嘉图

D.约翰·贝茨·克拉克

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第8题
古典经济学派工资理论的代表有()。

A.威廉·配第

B.杜尔阁

C.亚当·斯密

D.大卫·李嘉图

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第9题
爱因斯坦提出的相对论理论、亚当·斯密的国富论、凯恩斯的有效需求不足理论等等,都属于理论创新。()
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第10题
国际贸易中的绝对成本理论是()提出的观点。

A.大卫.李嘉图

B.亚当.斯密

C.克拉格

D.迈克尔.波特

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第11题
管理理论形成的代表性人物有?()

A.亚当·斯密

B.大卫·李嘉图

C.罗伯特·欧文

D.查尔斯·巴贝奇

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