题目内容
（请给出正确答案）
A.企业要求赵某解除劳动关系,退出工作岗位，但赵某可从工伤保险基金一次性领取25个月的本人工资作为伤残补助金
B.赵某可按照甲市前三年年度职工月平均工资的50%按月从工伤保险基金领取生活护理费
C.赵某可从工伤保险基金按月领取本人工资的85%为伤残津贴，如领取津贴低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
D.赵某达到退休年龄并办理退休手续后，应停发伤残津贴，享受当地基本养老保险待遇。如基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由用人单位补足差额
答案
C、赵某可从工伤保险基金按月领取本人工资的85%为伤残津贴，如领取津贴低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
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A.可以选择简易方法计算增值税，在乙市预缴增值税150万元
B.可按一般计税方法计算增值税，在乙市预缴增值税141.94万元
C.应按一般计税方法计算增值税，在甲市缴纳增值税476.26万元
D.可以选择简易方法计算增值税，在甲市缴纳增值税168万元
问：公司的说法是否正确？说明理由。
A.赵某在合伙企业中的财产份额是其个人财产，可以直接出质无须经钱某、孙某二人同意
B.赵某以在合伙企业中的财产份额出质必须经钱某、孙某二人同意
C.未经钱某、孙某二人同意，赵某的出质行为无效
D.未经钱某、孙某二人同意，赵某的出质行为给善意第三人造成损失应当承担赔偿责任
A.经甲市公安局督察长批准后，可直接撤销处分、处理决定
B.将有关材料移交维护甲市民警执法权威工作委员会
C.督促乙县公安局限期纠正
D.交由乙县公安局警务督察部门协调处理
A.应当以涉嫌非法集会、游行、示威罪追究泥罪嫌疑人郭某、赵某的刑事责任
B.郭某、赵某拒不解散游行、示威队伍，人民警察现场负责人有杈决定采取必要措施强行驱散
C.经上级公安机关和同级人民政府批准，甲市公安机关可以根据情况实行现场管制
D.甲市公安机关可以在现场对郭某、赵某进行盘问检查，并适用继续盘问
A.该建筑公司以没有签订劳动合同和没有到上班工作时间为由，不认定为工伤
B.该建筑公司工会在事故发生后发现，公司并未按规定为王某提出工伤认定申请，随后立即向甲市社会保险行政部门提出工伤认定申请
C.甲市社会保险行政部门受理王某工伤认定申请，根据该市司法机关和有关行政主管部门出具的结论，最终作出工伤认定决定，并书面通知王某和该建筑公司
D.在工伤认定审核过程中，王某妻子坚持认为此事故情形完全符合工伤认定，但该建筑公司不认为是工伤，并要求王某妻子承担举证责任
A.张某在该企业连练工作满8年
B.王某到该企业工作2年，并被董事会任命为总经理
C.赵某在该企业累计工作了12年，但中间曾离开过企业
D.李某与该企业已经连续订立2次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作
A.张某在该企业连练工作满8年
B.王某到该企业工作2年，并被董事会任命为总经理
C.赵某在该企业累计工作了12年，但中间曾离开过企业
D.李某与该企业已经连线订立2次固定期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作
甲省设区的A市某建筑公司，承揽了一项甲醇装置建设工程，该工程位于乙省设区的B市施工过程中发生脚手架坍塌事故，导致4人死亡。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，此次事故的调查处理应由（）人民政府负责组织。
A.甲省
B.A市
C.乙省
D.B市
