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第1题
根据《劳动合同法》的规定，用人单位有（）情形，劳动者可解除劳动合同。
A.未及时足额支付劳动报酬d
B.未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
D.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定损害劳动者权益的
第2题
公司根据《劳动合同法》第十九条的规定，根据双方签署的《劳动合同》期限长短与您约定不超过（）个月的试用期。对工作特别出色的新员工，经员工本人同意，用人部门可提出提前结束试用期，但试用期不得短于（）个月
第4题
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。A
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。
A 正确
B 错误
第10题
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。A
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
A 正确
B 错误
