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[单选题]

()包括:明确组织所处位置;内外部审计;列出各种战略选择;评估战略选择;作出战略选择;将战略转化为目标;执行战略;评估绩效。

A.战略规划

B.战略管理过程

C.管理规划过程

D.人力资源战略

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第1题
城市居住区的类型按所处位置分类包括新建居住区和旧居住区()
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第2题
组织应确定与QMS相关的内容进行内外部的沟通,沟通确定的内容包括()。

A.沟通的内容与时机

B.沟通的对象与方式

C.沟通的地点与内容

D.负责沟通的人员

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第3题
营造适合组织发展的环境通常具有以下措施:()。

A.建立组织长远的发展方向和奋斗目标,并能在经营工作中兼顾当前和长远发展,做到增强后劲,持续成长

B.明确组织在市场竞争中所处的地位,制定并实施有效的经营战略,强化组织的竞争能力

C.提高组织的获利能力和经济效益,为组织带来稳定的发展和不断的成功

D.组织要在管理、管理组织、管理人员、管理方法和管理手段等方面实现现代化,全面推动管理现代化进程

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第4题
港口是具有水路联运设备和条件、供船舶安全进出和停泊的运输枢纽。港口按所处位置可分为海港和河港,其中海港包括()。

A.海岸港

B.自由港

C.河口港

D.军港

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第5题
()是指组织所处的整个社会环境和经济环境,主要包括经济、政治、文化、法律、技术、资源等因素。

A.物理环境

B.心理环境

C.具体环境

D.一般环境

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第6题
质量方针应:

A.与组织的宗旨及所处的环境相适应,并支持其战略发展方向;

B.包括持续改进质量管理体系的承诺。

C.可以获得并形成文件化信息;

D.可为利益相关方获取。

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第7题
安全审计作业的范围,至少要包括账号、权限、操作、事件等内容,明确重要权限和重要操作的定义,登陆和操作日志并至少保存()个月。

A.1

B.3

C.6

D.12

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第8题
股票发行定价分析报告A股发行定价分析报告的内容应包括()。A.发行人的组织结构B.发行

股票发行定价分析报告

A股发行定价分析报告的内容应包括()。

A.发行人的组织结构

B.发行人在本行业中的地位

C.发行人主要产品的国内外市场分析

D.发行人主要产品所处发展阶段和技术含量

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第9题
按绩效评价等级和内部相对薪酬水平确定基本薪酬增长率时,要遵守以下原则:()。
按绩效评价等级和内部相对薪酬水平确定基本薪酬增长率时,要遵守以下原则:()。

A.绩效评价等级越高,基本薪酬增长率就越高

B.薪酬水平所处的位置越低,基本薪酬增长率就越高

C.薪酬水平接近中间值的员工的基本薪酬增长率同该员工所在薪酬水平等级的中间值的增长率基本保持一致

D.基本薪酬增长率不能超过组织的支付能力

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第10题
一次完整的营销审计活动的内容是十分丰富的,概括起来包括()。

A.营销环境审计

B.营销战略审计

C.营销组织审计

D.营销制度审计

E.营销效率审计

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第11题
由施工负责人组织作业人员召开作业预备会,安排作业方案、交代技术质量标准和安全要求、布置具体作业任务,明确各作业小组负责人和防护员的姓名、位置、联络办法及各项安全预想工作。()
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