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[多选题]

外渠渠道经理健康度中渠道能力包含以下哪几项指标()

A.店均带看量

B.人均服务店数(原资源配置比)

C.带看转认购率

D.门店活跃度

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第1题
认购活跃度(破蛋率)=当月有带看门店数/渠道经理所负责外渠门店数()
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第2题
渠道经理人均服务店数说法正确的是()

A.外渠签约门店总数量,时点统计和我司签署《贝壳新房分销合作框架协议》且未与贝壳平台签署加盟协议的品牌所辖门店数量

B.渠道经理人均服务店数=外渠签约门店总数量/渠道人数

C.渠道人数:分商渠道经理S/R级别在职人员,新房业务BP

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第3题
经纪人A和经纪人B都为外渠经纪人,双方发生业绩争议,经纪人A的渠道经理是C,经纪人B的渠道经理是D,业绩争议提交后,争议人处信息是C的信息,被争议人处信息是B的信息,这个提交信息是否正确()
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第4题
以下关于外渠门店覆盖率说法正确的是()

A.外渠签约门店总数量:时点统计和我司签署《贝壳新房分销合作框架协议》且未与贝壳平台签署加盟协议的品牌所辖门店数量

B.目标市场门店(BD潜店)数=二手全量市场门店数-内渠已签约门店数(包含链家),即内渠要拓但尚未拓进来的那部分。目前Top 5全国覆盖60%左右,因此不再去除

C.分销公司:指在写字楼里办公的新房渠道分销公司,且有实体门店

D.其它门店:属于实体门店,指不符合贝壳二手拓店标准或在二手拓店范围外的门店。省中心城市外拓范围内的实体门店属于此类

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第5题
关于渠道人员人均创收(内外渠)中渠道人数级别不包含()

A.渠道S级别在职人员

B.渠道R级别在职人员

C.新房业务BP

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第6题
新房健康度的一级指标有4项,分别是渠道能力、拓盘能力、回款能力和案场能力()
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第7题
渠道经经理是指对社会渠道进行日常运营管理,为代理商提供上门服务,督导代理商按照公司的要求开展业务,确保分公司经营目标的完成。()
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第8题
在渠道经理每周工作计划和总结中,专项工作不包含:*月弱势渠道帮扶。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题
以下符合渠道经理的培训对象的特点是()社会渠道经理能力提升课程题库。

A.快速、流动性强、无法进入体制内

B.流动性强、无法进入体制内、成本低

C.无法进入体制内、流动性强、快速

D.成本低、快速、流动性强

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第10题
外渠是指贝壳新房整合的渠道分销商(链家、内渠、直销以外的渠道分销商),也可以称为非贝联品牌;新房成交系统中指非加盟-房江湖()
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第11题
渠道经理完整而有效的促销活动应该包含促销前、促销中、促销后三部分组成,请问促促前的流程包括哪些。
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