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[单选题]

唐山分公司低零绩效人员转化专项督导方案中,方案时间为()

A.2020年5月1日-5月31日

B.2020年5月1日-5月22日

C.2020年5月11日-5月22日

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C、2020年5月11日-5月22日

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第1题
专票电子化试点机制“1+1+5”指的是一套业务流程及岗责体系,一套工作规范,内控、督导、绩效、特派办以及纪律监督等5个专项方案。()
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第2题
在《黑龙江石油分公司零售线条专项督导工作方案》中,HSE管理体系建立方面。一是安全方面。重点关注市公司、加油站、加气站(LNG、CNG)加油站()、分级管控;加油站施工安全管理情况;委托管理加油站安全管理情况;光伏、充换电等新兴业务安全管理情况;加油站设备巡检情况;人员合规配置情况

A.风险识别

B.风险管理

C.隐患识别

D.隐患管理

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第3题
装维随销奖惩方案中,网格内有零效能人员,装维经理考核多少绩效分()

A.5

B.3

C.2

D.1

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第4题
浙江省台州医院住培基地教学岗位工作职责哪项是错误的?()

A.开展院、科两级教学质量评估、督导、跟踪与闭环管理

B.组织学员入科宣教、入科培训、出科考核

C.拟定科室教学绩效二次分配方案

D.组织并督促学员参与院级教学专项培训活动

E.负责各项考试考前培训及模拟考核策划、组织及实施

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第5题
分公司在庭前诉讼方案审核时发现系统内无答辩状的,依据《中心支公司法务人员绩效考核办法》规定,对诉讼案件责任人每案扣()分

A.1

B.2

C.3

D.4

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第6题
公司开展专项竞赛活动,活动期间为3个月,1个月过后,某县分公司按照业务发展量,市公司应核发外部促销人员促销奖励5万元,县分公司开具5万元代办费发票进行报账,但是根据县分公司自身活动安排,促销奖励应活动结束后统一清算后发放,故县分公司先将此5万元报账到渠道管理人员账户,以待活动结算后,按县分公司活动方案进行统一分配。问:该5万元是否属于小金库()
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第7题
区域工程收到项目上报的“地产总部工程管理部重点项目管理职责表”中的“督导”事项的专项计划或方案后,应该做()

A.直接转发地产总部工程管理部审核

B.进行区域跨职能交圈讨论,并将意见反馈到项目,同时将专项计划或方案及意见报备总部工程

C.区域工程单部门审核,并将意见反馈到项目

D.无需复核

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第8题
你认为目前紧急的工作是什么()

A.清虚加有效新增,提质扩量

B.转化低零,挽留边缘人员

C.挑选种子主管加入飞豹,推动晋升

D.加强基础管理,提升参会率

E.大力推动举绩,让属员们有收入,让自己拿管贴

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第9题
济南市分公司理赔中心专项奖励办法中,专项减损奖励项目是哪几项()

A.报案注销奖励

B.拒赔打假奖励

C.小额人伤现场调解奖励

D.低碳修复奖励

E.降案均奖励

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第10题
低绩效(合同不维持)人员的定义()

A.准收展员连续3个月FYC为零

B.准收展员连续6个月未晋升为收展员

C.观察期收展员连续3个月FYC为零

D.观察期收展员连续6个月不能恢复为收展员

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第11题
在分公司《2018年“保险研习社”专项奖励方案》的方案标准中,所指的承保FYC为()

A.方案期间内首次承保保单所对应的FYC

B.方案期间承保长期寿险件对应的FYC

C.方案期间所有承保的FYC

D.以上均描述均不正确

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