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[多选题]

下列哪些行为属于强令他人违章冒险作业?()

A.利用组织、指挥、管理职权,强制他人违章作业的;

B.采取威逼、胁迫、恐吓等手段,强制他人违章作业的;

C.故意掩盖事故隐患,组织他人违章作业的;

D.发现他人违章作业的行为,不及时制止。

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第1题
实施下列哪些行为之一的,应当认定为刑法第一百三十四条第二款规定的“强令他人违章冒险作业”()

A.利用组织、指挥、管理职权,强制他人违章作业的

B.采取威逼、胁迫、恐吓等手段,强制他人违章作业的

C.故意掩盖事故隐患,组织他人违章作业的

D.因存在重大事故隐患被依法责令停产停业,而拒不执行的

E.其他强令他人违章作业的行为

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第2题
管理层违章指挥、强令从业人员冒险违章作业行为,引发安全事件或事故;管理层在明知违规的情况下,指示他人违规操作;属于项()
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第3题
《两高院司法解释》,明知存在事故隐患、继续作业存在危险,仍然违反有关安全管理的规定,实施哪些行
为之一的,应当认定为刑法第一百三十四条第二款规定的“强令他人违章冒险作业”?

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第4题
以下哪些属于“施工现场综合性安全红线()

A.喝酒或吸毒后上岗

B.违规攀登移动工程机械

C.强令从业人员违章冒险作业

D.当月被查出现三次及以上三违行为

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第5题
知存在事故隐患、继续作业存在危险,仍然违反有关安全管理的规定,实施下列()行为的,不应当认定为刑法第一百三十四条第二款规定的“强令他人违章冒险作业”。

A.利用组织、指挥、管理职权,强制他人违章作业的

B.采取威逼、胁迫、恐吓等手段,强制他人违章作业的

C.故意掩盖事故隐患,组织他人违章作业的

D.已经发现事故隐患,经有关部门或者个人提出后,仍不采取措施的

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第6题
依据最高检《关于办理危害生产安全刑事责任案件适用法律若干问题的解释》,以下不被认定为“强令他人违章冒险作业”情形是()。

A.采取威逼、胁迫、恐吓等手段,强制他人违章作业的

B.故意掩盖事故隐患,组织他人违章作业的

C.其他强令他人违章作业的行为

D.为偷工减料,伙同他人违章作业

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第7题
对事故分析中属于直接责任人责任的行为的是()*(分值

A.事故所在单位负有管理责任的班组长和有关部门的技术管理人员

B.规章制度不健全,或擅自变更规章制度和原定方案,或对违章作业不加以制止而造成事故的

C.对已报告的隐患和缺陷,未及时采取措施防范和整改,导致事故发生的

D.违章指挥,强令他人冒险作业而造成事故的人员

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第8题
《刑法》规定,命令他人违章进行冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,属于()

A.重大责任事故罪

B.重大劳动安全事故罪

C.强令违章冒险作业罪

D.违章危险作业罪

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第9题
矿山企业主管人员有下列哪些行为,造成矿山事故可由司法机关依法追究刑事责任?()

A.违章指挥、强令工人违章、冒险作业

B.对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止

C.对重大事故预兆或者已发现的隐患不及时采取措施

D.不执行有关部门的监督指令或者不采纳有关部门提出的整顿意见

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第10题
下列列举的几项,属于劳动者权利的是()。

A.拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业

B.对危害生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告

C.获得符合国家标准或行业标准的劳动保护用品

D.其他三项都是劳动者的权利

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