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[单选题]

14、14.用人单位非法招用未满()周岁的未成年人,由劳动行政部门处罚

A.14

B.16

C.18

D.20

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B、16

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第1题
用人单位非法招用未满15周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款。()
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第2题
劳动法规定禁止用人单位招用未满多大的未成年人()

A.11周岁

B.12周岁

C.14周岁

D.16周岁

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第3题
根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位非法招用未满()周岁的未成年人的,由劳动行政部门责

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位非法招用未满()周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。

A 十四

B 十五

C 十六

D 十八

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第4题
禁止用人单位招用未满()的未成年人,文艺、体育和特种工艺单位招用未满()的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利

A.16周岁

B.18周岁

C.14周岁

D.16虚岁

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第5题
我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护,禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人,另有规定的除外。

A.14

B.18

C.16

D.20

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第6题
除文艺、体育和特种工艺单位外,《中华人民共和国劳动法》禁止用人单位招用未满()的未成年人。

A、14周岁

B、15周岁

C、16周岁

D、18周岁

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第7题
禁止用人单位招用未满16周岁的未成工。()

禁止用人单位招用未满16周岁的未成工。()

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第8题
我国劳动法禁止用人单位招用未满()的未成年人。

A.14周岁

B.15周岁

C.16周岁

D.18周岁

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第9题
《劳动法》规定所有用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人()
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第10题
根据《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满()

A.14

B.16

C.18

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第11题
《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满()的未成包人。

A.19周岁

B.16周岁

C.17周岁

D.18周岁

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