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[单选题]

渠道经理“543”工作法指的是:“上班五件事”、“巡检四要点”和“()”。

A.拜访三不忘

B.下班三不忘

C.工作三不忘

D.营销三不忘

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第1题
渠道经理在渠道走访时,应做到访前“五整理”访中“九查”访后“五清”。()

此题为判断题(对,错)。

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第2题
“六环工作法”指的是什么?

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第3题
省委、省政府提出的贫困对象精准识别“六步工作法”指()。

A、一进;二省;三算;四比;五议;六定

B、一进;二看;三算;四比;五议;六定

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第4题
班组“321”工作法中的“1”指的是()。

A.每月开展1个主题的安全技能学习与训练

B.每周做1次轮值安全监督员

C.每季开展1次应急预案演练

D.每年进行1次安全管理工作总结

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第5题
各单位应组织基层岗位员工大力推广岗位操作“五先”工作法是指()。

A.进入现场前先观察周边环境是否安全

B.启动设备前先检查要害部位是否完好

C.动手操作前先思考操作程序是否掌握

D.施工作业前先识别是否存在安全风险

E.作业过程中优先关注是否做到“三不伤害”

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第6题
信息传递渠道中业务渠道:当事人→值班站长→站长→分管经理→中心主任。()
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第7题
突出“五性”指的是什么?

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第8题
建议设置渠道经理的网格,要求所辖核心渠道密集或者实体渠道数量超过()

A.10家

B.20家

C.30家

D.40家

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第9题
下面哪项行为是不属于违犯党纪行为范围的?______

A.老干部赵某退休后,到外省一家企业任经理

B.老干部李某退休后利用原来在职时的影响力,为自己的亲戚谋到了一个好职位

C.因管理不善,致使公共财物失窃的

D.干部郑某上班时炒股

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第10题
网格负责人称为网格长,渠道经理、客户经理、营业人员、装维人员需全量入格,()和客户经理可融合相应职责,转变为网格经理。

A.营业人员

B.渠道经理

C.装维人员

D.网格长

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第11题
集团EHS工作中的“两高、五有”指的是什么?

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