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[多选题]

劳动经济学的框架体系可以概括为()主线及微观和宏观两个层次。

A.劳动力供给

B.劳动力需求

C.价格

D.政府

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第1题
中国劳动标准体系的对象范围是整个劳动领域这里所说的劳动领域,是指以劳动力市场为,以()为核心,以劳动和劳动管理为主线的各个方面的有机整体。

A.用人单位和劳动者

B.劳动者

C.劳动力

D.劳动

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第2题
以下哪一文件将党内法规制度体系概括为“1+4”的基本框架()

A.《中央党内法规制定工作五年规划纲要(2013-2017)

B.《中共中央关于加强党内法规制度建设的意见》

C.《中共中央关于全面推进依法治国重大问题的决定》

D.《中央党内法规制定工作第二个五年规划》

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第3题
根据公司《2020年安全生产责任落实及系统治理专项行动方案》,以“安全管理提升活动”为主线,培育安全管理优势的措施不包括()

A.培育基础设施安全管理优势

B.培育安全监督体系优势

C.培育新员工安全管理优势

D.培育海外业务安全管理优势

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第4题
中国航发“12345”战略框架体系中的1为一个主业:聚焦航空发动机及燃气轮机主业()
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第5题
工商银行的企业文化体系可以概括为“一个核心、四个支撑、两个延伸”。

A.两个支撑

B.三个支撑

C.四个支撑

D.五个支撑

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第6题
从用户角度,互联网运营体系可以概括为4个方面,都是什么()

A.了解用户

B.吸引用户

C.留住用户

D.转化维护

E.转化用户

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第7题
对于经济增长的核算公式,下列说法中正确的是()。

A.指总产量对劳动的弹性

B.指总产量对资本的弹性

C.dA的经济学含义是技术的微小变化,小到近乎为0

D.从上式可以看出经济增长的主要动力来自于技术进步、物质资本增长和劳动力增长

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第8题
开创了宏观经济学也是宏观劳动经济学理论先河的著作是()

A.《就业、利息与货币通论》

B.《政治经济学及赋税原理》

C.《国民财富的性质和原因的研究》

D.《经济学原理》

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第9题
下列各项,哪些项概括了规范经济学的特点()?

A.以一定的价值判断为基础

B.树立经济理论的前提,作为制定经济政策的依据

C.回答“是什么”的问题

D.回答“应该是什么”的问题

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第10题
省级分公司业绩考核体系中战略评价考核以()战略规划为主线

A.1+7+2

B.1+8+2

C.1+8+1

D.2+7+2

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第11题
有人认为,物理学、化学、经济学之类的具体科学是真正存在的科学,哲学是一种思维抽象的产物,事课实上并不存在。这种观点①把共性等同于主观的产物 ②把个别的存在当作唯一的存在③认为哲学是对具体科学的概括 ④认为哲学可以取代具体科学()

A.①②

B.③④

C.①④

D.②③

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