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第1题
甲公司属于特种行业，所招聘的新员工必须经过专项培训后才能上岗，前期培训由当地政府按5000元/人出资培训一个月，后期由甲公司自行按3000元／人出资培训半个月。甲公司招聘张三、李四、王五、赵六，分别订立了劳动合同，其中内容存在违反《劳动合同法》内容的有：
A.甲公司与张三签订的劳动合同约定：服务期为3年，张三未干满3年离开单位，交纳全部违约金8000元
B.甲公司与李四签订的劳动合同约定：服务期为4年，李四未干满4年离开单位，交纳全部违约金3000元
C.甲公司与王五签订的劳动合同约定：服务期为3年，王五未干满3年离开单位，交纳全部违约金500元
D.甲公司与赵六签订的劳动合同约定：服务期为4年，赵六未干满4年离开单位，交纳全部违约金4000元
第2题
以下关于新员工入职培训描述正确的是（)。
A.新员工须在试用期内参加新员工入职培训，否则不予转正
B.新员工须在试用期内参加新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
C.新员工须在试用期内参加完整新员工入职培训并考核合格，否则不予转正
第7题
以师承方式学习中医的，申请参加医师资格考核应当同时具备下列哪些条件？（)A 连续跟师学习中医
以师承方式学习中医的，申请参加医师资格考核应当同时具备下列哪些条件？()
A 连续跟师学习中医满五年，对某些病证的诊疗，方法独特、技术安全、疗效明显，经指导老师评议合格
B 连续跟师学习中医满三年，对某些病证的诊疗，方法独特、技术安全、疗效明显，经指导老师评议合格
C 由至少三名中医类别执业医师推荐，推荐医师不包括其指导老师
D 由至少两名中医类别执业医师推荐，推荐医师不包括其指导老师
第8题
以下关于培训请假描述不正确的是（)。
A.必修课程或自愿报名成功的参训人员，因故无法参加培训，需在培训正式开始三天前办理请假手续
B.学员未正常办理请假手续，且未出席培训的，无需承担个人所需支付的当次培训费用
C.未于开课前办理请假手续且无故缺课者，半年内将不再保留参与同类课程的培训机会
