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[多选题]

劳动争议的调解委员会成员有()。

A.企业领导

B.企业行政

C.企业行政代表

D.工会代表

E.职工代表

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第1题
企业可以设立劳动争议调解委员会,劳动争议调解委员会主任由()担任。

A.工会成员或双方推举的人员担任

B.企业法人代表

C.企业人事部门代表

D.劳动监察部门代表

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第2题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成
。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生,企业代表由()指定。

A 企业负责人

B 企业人力资源部门负责人

C 职工代表

D 企业法人

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第3题
有权确认劳动合同无效的机构有()。A .人民法院B .劳动管理部门C .劳动争议调解委员会D .劳动争

有权确认劳动合同无效的机构有()。

A .人民法院

B .劳动管理部门

C .劳动争议调解委员会

D .劳动争议仲裁委员会

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第4题
我国的劳动争议处理有这样的几个处理程序或者是组织,即() A.人力资源部门 B.企业决

我国的劳动争议处理有这样的几个处理程序或者是组织,即()

A.人力资源部门

B.企业决策层

C.企业劳动争议调解委员会

D.劳动争议仲裁委员会

E.人民法院

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第5题
申请劳动争议仲裁应当符合的条件包括()。

A.属于受诉调解委员会管辖

B.符合申请调解的时效规定

C.有明确的被诉人、具体的要求和理由

D.属于国家有关劳动争议处理法规规定的劳动争议

E.申诉人必须是与本案有直接利害关系的职工与单位

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第6题
在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议调解委员会主任由用人单位代表担任。劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。()
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第7题
劳动争议仲裁委员会主任由谁担任?调解委员会的活动经费由谁承担?

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第8题
根据《企业劳动争议协商调解规定》,调解员履行下列职责:()

A.关注本企业劳动关系状况,及时向调解委员会报告

B.接受调解委员会指派,调解劳动争议案件

C.监督和解协议、调解协议的履行

D.完成调解委员会交办的其他工作

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第9题
企业劳动争议调解委员会由职工代表、工会代表和企业代表组成。()

企业劳动争议调解委员会由职工代表、工会代表和企业代表组成。()

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第10题
用人单位内部设立的劳动争议调解委员会由_____、用人单位代表和工会代表组成。

A.劳动行政部门代表

B.职工代表

C.劳动争议仲裁委员会代表

D.用人单位法定代表人

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第11题
劳动争议发生以后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要
求仲裁的,可以向()申请仲裁。

A.劳动行政关系管理部门

B.劳动争议仲裁委员会

C.人民法院

D.劳动争议调解委员会

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