题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
实现团队领导的最大挑战是（)。
A.向管理者传授如何成为有效的团队领导者
B.用有效的团队领导步骤来培训员工
C.识别有效的团队领导者的特质
D.设立一套规则和程序
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A.向管理者传授如何成为有效的团队领导者
B.用有效的团队领导步骤来培训员工
C.识别有效的团队领导者的特质
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A.面对挑战，勇于承担责任，迎难而上
B.勇于自我批评，敢于承担责任，坚持做难而正确的事情，起到表率作用
C.拒绝平庸，敢于突破自我，主动设定挑战性目标并竭尽全力实现
D.坚韧不拔，永不放弃，不满足现状，持续挑战并超越目标，做团队正能量的楷模
A.人力资源市场人才紧缺，组织需要优秀人才
B.员工有不同的需要，而组织使用的是一套规章制度
C.人力资源成本的有限性，工作绩效最大化之间的矛盾
D.直线经理的不配合
E.耗费的精力多于其他部门的领导
A.公司领导要直接来管
B.调动公司最好的标书编制人员
C.组建优质的投标团队
D.在资金审批的流程上要力保为它中标开绿灯
A.中国共产党领导，集中力量办大事
B.实现共同富裕，集中力量办大事
C.实现共同富裕，中国共产党领导
D.中国共产党领导，中国共产党领导
A.让团队自己解决自己的问题
B.吸收团队的建议，同时确保他们实现工作目标
C.重新明确目标，仔细监督执行
D.让团队参与目标的设定，但不要强迫他们
A.风险挑战
B.初级阶段
C.发展中国家
D.不平衡不充分的发展
