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[判断题]

按照《北京市安全生产综合统计指标体系统计报表制度》，应当坚持月统计、季分析的原则，定期编制数据统计手册等，重点数据及时上报有关部门，为领导决策提供全面、翔实的数据支撑和依据。（)

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第1题

依据《北京市乡镇、街道（园区)安全生产专职安全员招聘工作暂行办法》的规定，报考人员信息统计录入以后，应上报市安全监管局并向负责命题的人事考试部门上报试卷预订单。（)

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第2题

社会保险统计指标体系分为基础指标和()两大类。

A.分析指标

B.统计指标

C.测算指标

D.综合指标

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第3题

中国教育监测与评价统计指标体系（2020年版)包含（)教育经费、教育科研5大类。

A.综合受教育程度

B.国民接受学校教育状况

C.教职工

D.学校办学条件

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第4题

统计设计环节包括（)。

A.设计指标体系

B.建立元数据标准

C.设计统计报表制度

D.编制审核规则

E.制定技术标准，设计生产系统和工作流程

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第5题

中国联通企业级数据指标体系中，（）是根据研究对象某项基本特征设定的度量标准，是指标的最小统计要素

A.基本指标

B.组合指标

C.分析指标

D.综合管理指标

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第6题

依据《生产安全事故统计管理办法》，各级安全生产监督管理部门应督促填报单位在“安全生产综合统计信息直报系统”中及时补充完善或修正已填报的生产安全事故信息，及时补报经查实的（)的生产安全事故信息，及时排查遗漏、错误或重复填报的生产安全事故信息。

A.瞒报

B.谎报

C.漏报

D.延迟报

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第7题

生产人员月度质量安全绩效分核算是根据个人当月表现情况，（）对所管辖的车间人员的月度质量安全绩效分进行统计核算

A.乘务组长

B.车间主任

C.综合室行政事务岗

D.综合室主任

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第8题

县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门负责本行政区域内的职业俩统计报告的管理工作，并按照规定上报。（)

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第9题

安全生产反违章APP统计，1-5月份王XX个人奖励积分达到，按照公司反违章奖惩规定，应奖励王XX（）元奖金

A.100

B.200

C.500

D.1000

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第10题

用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位()，定期向所在地安全生产监督管理部门报告并向劳动者公布。

A.人事档案

B.职业卫生档案

C.工程档案

D.统计数据库

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