题目内容
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[主观题]
非正式组织的积极作用有（)。 A.促进企业积极变革 B．加强正式组织员工之间的沟通
非正式组织的积极作用有()。
A.促进企业积极变革
B．加强正式组织员工之间的沟通
C．促使正式组织管理人员公平合理地解决问题
D．协助正式组织管理工作的开展
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非正式组织的积极作用有()。
A.促进企业积极变革
B．加强正式组织员工之间的沟通
C．促使正式组织管理人员公平合理地解决问题
D．协助正式组织管理工作的开展
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A.非正式组织没有一个确定的正式目标
B.非正式组织的成员往往是变动的
C.非正式组织的活动是由于人们的兴趣、爱好相投，或者由于共同的习惯而形成的自发的、自觉的活动，而且相对稳定
D.非正式组织的群体之间及其群体成员之间，都没有正式的稳定的隶属关系
A.对稳定大宗商品价格预期、缓解国内PPI下行压力、促进经济增速企稳回升起到积极作用
B.避免国际市场油价暴跌重创国内石油产业，防止了今后油价上涨带来的潜在风险，有利于保障国内石油供应安全，符合国家长远利益
C.相对提高可替代能源的竞争力，有利于新能源产业发展，促进能源消费结构调整和节能减排
D.增加政府非税收入
A.建立并完善企业的安全管理政策和组织结构，包括制订主要的安全目标以及评价管理成效。
B.计划、量测、总结和评审安全工作，以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C.制定安全技术标准
D.保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E.促进企业内员工的交流
A.有助于彰显对司法机关的尊重，对重塑司法公信力有促进作用
B.有助于行政争议的实质性化解
C.对本机关和单位的工作人员既具有正当行使权力、履行职责的示范作用，又能警示他们慎用权、用好权，纠正执法过程的错误和问题，提升依法行政的能力和水平，进而更好地减少和预防行政争议和纠纷的发生
D.有助于行政机关负责人法治思维的培养，促进行政机关负责人带头依法行政
A.有助于行政争议的实质性化解
B.有助于彰显对司法机关的尊重，对重塑司法公信力有促进作用
C.有助于行政机关负责人法治思维的培养，促进行政机关负责人带头依法行政
D.对本机关和单位的工作人员既具有正当行使权力、履行职责的示范作用，又能警示他们慎用权、用好权，纠正执法过程的错误和问题，提升依法行政的能力和水平，进而更好地减少和预防行政争议和纠纷的发生
A.既然有非正式组织，管理者就不应让正式组织存在
B.非正式组织和正式组织能存在合伙关系，也也许存在竞争关系
C.既然有正式组织，就不应当存在非正式组织
D.在管理中，管理者可以忽视非正式组织作用
A.不同正式组织的成员集中于同一非正式组织中
B.在非正式组织中传播着小道消息
C.非正式组织间有明显的竞争关系
D.非正式组织中的核心人物具有相同或大于正式组织领导的影响力和号召力
