首页 > 益智题库

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

企业劳动效益分析常用的定量分析方法主要有（)。

A.比较分析法

B.因素分析法

C.差额分析法

D.平衡分析法

E.线性规划分析法

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“企业劳动效益分析常用的定量分析方法主要有()。”相关的问题

第1题

职位分析方法主要有定性分析方法和定量分析方法。（)

点击查看答案

第2题

人们常用的定量分析方法有（)？

A.时间序列分析方法

B.计量回归分析法

C.马尔可夫分析法

D.增长曲线方法

点击查看答案

第3题

常用的X射线衍射物相定量分析分析方法有以下哪几种（)。

A.外标法

B.内标法

C.直接对比法

D.间接对比法

点击查看答案

第4题

企业可以从()这几个方面获得经验效益的来源。

企业可以从（)这几个方面获得经验效益的来源。

A.劳动分工

B.产品标准化

C.新的生产工艺

D.核心业务

E.有效利用资源

点击查看答案

第5题

在化工生产中最常用的定量分析方法，可分为两大方面，即（)。

A.容量分析法和仪器分析法

B.化学分析法和仪器分析法

C.容量分析法和分光光度法

D.重量分析法和仪器分析法

点击查看答案

第6题

常用的教学评价方法主要有____、____、____。

点击查看答案

第7题

衡量财政支出效益的方法主要有（)。

A.成本效益分析法

B.最小成本法

C.最低费用选择法

D.公共定价法

点击查看答案

第8题

项目可行性研究的方法很多，主要有（)等方法。

A.模糊评价法

B.增量分析法

C.决定论评分法

D.成本-效益分析法

点击查看答案

第9题

在Excel的编辑过程中，需要创建新工作薄时，常用的方法主要有哪两种？

点击查看答案

第10题

企业节约劳动力、降低生产经营成本、增加赢利和提高经济效益的重要途径是（)。

A.提高劳动效益

B.提高劳动报酬

C.提高劳动生产率

D.降低人工成本

点击查看答案

第11题

作为人力资源管理重要环节的工作分析，其常用方法主要有：观察法、访谈法和（)。

A.面试法

B.测试法

C.笔试法

D.工作日志法

点击查看答案

湖南拓肯信息安全技术有限公司版权所有 ©2024

湘ICP备19012461号-3 湘公安备案43019002002174号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）