题目内容
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[主观题]
（）是人员招聘的前提条件之一。 A．工作岗位分类B．工作岗位分析C．工作岗位评价D．工作
（）是人员招聘的前提条件之一。
A．工作岗位分类
B．工作岗位分析
C．工作岗位评价
D．工作岗位设计
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A.竞聘法
B.评估法
C.档案法
D.提拔法
招聘工作的目标是通过（）的配合，实现所招人员与待聘岗位的有效匹配。
A．优秀人才
B．企业外部的人才
C．高、精、尖人才
D．组织所需的人才
A.⑤⑥③④①②
B.⑥③④⑤②①
C.⑥①③④⑤②
D.③①⑥④⑤②
