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[判断题]

据《职业病防治法》的规定，用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当给予生活补贴（）

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第1题
根据《职业病防治法》规定，用人单位应当，定期对工作场所进行哪方面的检测、评价？

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第2题
用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大（)危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责

用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大()危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。

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第3题
用人单位违反«职业病防治法»规定，造成重大职业病危害事故，构成犯罪的，对什么人员和其他直接
责任人员，依法追究刑事责任？

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第4题
《职业病防治法》规定，用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予（)。

A.工资补助

B.补贴

C.适当岗位津贴

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第5题
用人单位违反职业病防治法规定，造成重大职业病危害事故或者其它严重后果，构成犯罪的，对直接
负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。()

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第6题
依据《职业病防治法》：用人单位违反职业病防治法规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。（)
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第7题
用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病危害严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究刑事责任。（)
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第8题
职业病防治法规定用人单位应定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价由什么机构
进行？

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第9题
《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织上岗前、在岗期间、离岗后的职业健康检查。（)
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第10题
《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间
的定期职业卫生培训，指导个人使用职业病防护用品。()

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第11题
《职业病防治法》规定：对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，卫生行政部门应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由用人单位承担。
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