题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

甲是某公司起重机司机，1年前通过特种作业人员操作证复审，因工作调整离岗8个月，现又调回起重机司机岗位，那么甲必需经（），确认合格后才可上岗工作。

A.全面健康体检

B.起重机操作技能培训

C.起重机实际操作技能查核

D.起重机安然理论测验

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第1题

甲是某公司起重机司机，1年前通过《特种作业人员操作证》复审，因工作调节离岗8个月，现又调回起重机司机岗位，则甲必须经（），确认合格后才可上岗工作。

A.全面健康体检

B.起重机操作技能培训

C.起重机实际操作技能考核

D.起重机安全理论考试

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第2题

甲是某公司起重机司机，1年前通过《特种作业人员操作证》复审，因工作调节离岗8人月，现又调回起重机司机岗位，则甲必须经（），确认合格后才可上岗工作。

A.全面健康体检

B.起重机操作技能培训

C.起重机实际操作技能考核

D.起重机安全理论考试

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第3题

下列工种中不属于特种作业的是()

A.车工

B. 电工

C. 焊工

D.起重机司机

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第4题

下列属于特种作业人员的是（）。

A.电工，焊工，起重机司机

B.车工，钳工，模具工

C.造船工，CNC操作工，叉车司机

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第5题

特种工种是从事特种作业人员岗位类别的统称属于特种工种的电工、电焊工、（）必需经由国家授权机构的培训、资格考核、认可并颁发凭证后，才可持证上岗

A.车工

B.起重机司机

C.纺织工

D.电话接线员

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第6题

特种作业人员包括（)。

A.钢筋工

B.金属焊接(气割)工、电工

C.起重机司机、起重指挥、司索人员

D.登高架设人员

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第7题

【多选题】属于特种作业人员的有哪些？（）

A.电工

B.起重机司机

C.叉车驾驶人员

D.推土机叉车驾驶人员

E.空调维修人员

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第8题

起重吊装作业前.必须编制吊装作业专项施工方案，并应进行安全技术措施交底;作业中，未经技术负责人批准，不得随意更改。起重机特种作业人员必须持特种作业资格证书上岗，严禁非起重机驾驶人员驾驶、操作起重机。下列不需取得特种作业资格证书的作业人员包括()。

A.司索工

B.起重机作业现场负责人

C.司机

D.信号工

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第9题

公司设置了相关机构，下列为有关公司高级管理人员的既往履历，其任职符合《公司法》规定的是：（）

A.甲16岁，有2年工作经历，因具有商业天赋，现担任某公司经理

B.丙45岁，原为某厂厂长，2年前因对该厂破产负个人责任被免职，现担任某公司监事

C.乙30岁，因交通肇事被判刑，1年前刑满释放，现担任某公司董事

D.丁35岁，原为某公司财务负责人，2年前因对该公司违法被吊销营业执照负有个人责任被停职，现担任某厂副经理

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第10题

根据《西南油气田公司移动式起重机吊装作业安全管理规范》，起重机械司机在吊装作业过程中持续作业一般不超过（)小时，如需，则应中途休息或配备双司机轮流作业。

A.4

B.2

C.1

D.0.5

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第11题

叉车司机应持特种作业操作证驾驶叉车。（)

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