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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

（）是指岗位测评结果的前后一致性程度。A.信度B.效度C.准度D.精度

（）是指岗位测评结果的前后一致性程度。

A.信度

B.效度

C.准度

D.精度

答案

A
略

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第1题

内容效度是指（)。

A.题目代表所测内容范围的程度

B.所测结果与理论构想或假设的符合程度

C.测评工具预测候选人实际工作表现的程度

D.测验内部题目之间的一致性

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第2题

__________指所测量特征的前后一致性程度，也称之为测验的可靠性。

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第3题

将在一次测量之后应用同一工具在相同条件下进行再次测量，前后两次测量的结果相近约程度称为：（）。

A.子样本信度

B.复测信度

C.交叉信度

D.内部一致性信度

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第4题

信度是指工具测量所得结果的一致性程度。（)

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第5题

测验的信度，又称测验的____________度，是指一个测验经过多次测量所得结果的一致性程度，

以及一次测量所得结果的准确性程度。

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第6题

量表对相同的测试者在不同时间测得结果的一致性程度，是指（）。

A.量表的外在信度

B.量表的外在效度

C.量表的内在效度

D.量表的内在信度

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第7题

比例一致性是指食用植物油测定的脂肪酸组成与按产品标识的单品种食用植物油配方比例计算获得的理论（或制备的实验室样品测定）的脂肪酸组成结果相一致的程度。（）

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第8题

（)指同一个量表对同一组被试施测两次所得结果的一致性程度

A.重测信度

B.复本信度

C.分半信度

D.同质性信度

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第9题

实验研究的外在效度是指（)

A.实验数据偏离真值或指系统误差的大小

B.由统计方法确切性引起的统计结论的有效性的程度

C.实验结果的有效性，或推论、应用范围的准确性

D.实验变量在实验时的操作定义与推论时的定义的一致性程度

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第10题

下列选项中关于效度的说法错误的是（）。

A.是指所测量的与所要测量的心理特点之间符合的程度

B.是在选用标准化测验或自行设计编制测量工具时，首先必须鉴定的

C.指同一被试者在不同时间内，用同一测验重复测量，所得结果的一致性程度

D.是指一个心理测验的准确性

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第11题

分析方法的精密度是指()。

A.仪器区分待测组分与非待测组分的能力

B.测定值与真值的差异

C.仪器在稳定条件下对被待测组分微小变化的相应

D.数次平行测定结果的相互一致性的程度

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