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更多“针对2017年4月1日及之后入司新人，自然季3个月各月长险主…”相关的问题
第2题
准主管奖达成正确的（）
A.必须2019年4月1日以后入司新人
B.本人季度内成交2件国寿福保单
C.本人季度内有效新增2人及以上，奖励改准主管5000元
D.本人季度内有效新增4人及以上，奖励改准主管8000元
E.该准主管参加5G主管孵化营
第3题
计算机4月增员奖时，以下哪个是有效人力（）
A.25岁以上，2017年11月1日入司，2018年4月访前FYC1200元，访后FYC200元
B.25岁以上，2017年4月1日入司，2018年4月访前FYC1600元，访后FYC2400元
C.25岁以上，2017年3月1日入司，2018年4月访前FYC200元，访后FYC10000元
D.25岁以上，2017年4月1日入司，入司当月访后FYC10000元
第6题
新人爱国寿4月18号入司，4月销售国寿福FYC 5000,件数2件，销售短险365。按新基本法认定，其（）转正，（）起任职收展员
A.5月，6月1日
B.5月，5月1日
C.4月，5月1日
D.4月，6月1日
第10题
年1月1日是新人爱国寿44岁生日，他在次日入司，努力之后达成 1-3月月均FYC3000元，则他在4-6月享受的是（）新人津贴
A.新秀版
B.新锐版
C.新锐加强版
D.新锐庆典版
第11题
下列对2020版《基本法》中新人训练津贴描述正确的是（）
A.业务人员自入司考核起三个月内未晋升为客户经理职级或晋升后又降级的，此后各月新人训练津贴按标准的50%发放
B.二次入司的人员均可享受新人训练津贴
C.晋升更高职级后将不再享受新人训练津贴
D.10日之后入司人员当月产生的FYC不累计到下月的FYC中合计计算新人训练津贴
