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[单选题]

从业人员在()情况下,有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所

A.发现直接危及人身安全的紧急

B.出现异常

C.可能发生事故

D.发生疾病

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A、发现直接危及人身安全的紧急

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第1题

按《中华人民共和国安全生产法》第四十七条规定,从业人员在()情况下,有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所?

A.发现直接危及人身安全的紧急情况时

B.出现异常情况时

C.可能发生事故时

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第2题
按《中华人民共和国安全生产法》第四十七条规定,从业人员在什么情况下,有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所?()

A.发现直接危及人身安全的紧急情况时

B.出现异常情况时

C.可能发生事故时

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第3题
按《中华人民共和国安全生产法》第四十七条规定,从业人员在什么情况下,有权停止作业或者采取可
能的应急措施后撤离作业场所?

A、发现直接危及人身安全的紧急情况时

B、出现危险情况时

C、发现随时可能发生事故时

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第4题
从业人员有权(),生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A、对本单

从业人员有权(),生产经营单位不得降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

A、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业

B.对本单位的安全生产工作提出建议

C.在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施

D.没有及时听从指挥号令

E.无故撤离作业现场

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第5题

从业人员发现什么紧急情况时,有权停止或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所?

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第6题
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权作业或者在采取可能的应急措施后作业场所()

A.停止、撤离

B.撤离、停止

C.生产、停止

D.停止、停止

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第7题
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。()
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第8题
从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离作业场所。()
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