首页 > 职业资格考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》o

A.外国使馆

B.家庭

C.企业

D.个人

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“中华人民共和国境内的()与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变…”相关的问题
第1题
中华人民共和国境内的企业与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用()

中华人民共和国境内的企业与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用()。

点击查看答案
第2题
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,()劳动合

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,()劳动合同,适用《中华人民共和国劳动合同法》。

A 订立

B 履行

C 变更

D 解除或者终止

点击查看答案
第3题
中华人民共和国境内的企业、()、()等组织与劳动者建立劳动关系,解除或者终止劳动合同,适用本法。
中华人民共和国境内的企业、()、()等组织与劳动者建立劳动关系,解除或者终止劳动合同,适用本法。

点击查看答案
第4题
中华人民共和国境内的哪些单位和与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》?()

A.私营企业

B.个体经济组织

C.民办非企业单位

D.国有企业

点击查看答案
第5题
哪些单位及其劳动者适用《劳动合同法》?()

A.中华人民共和国境内的企业

B.中华人民共和国境内的个体经济组织

C.中华人民共和国境内的民办非企业单位等组织

D.国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者

点击查看答案
第6题
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因()发生的劳动争议,适用于《中华人民共和国劳动争议调解

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因()发生的劳动争议,适用于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

A 订立劳动合同

B 履行劳动合同

C 变更劳动合同

D 解除和终止劳动合同

点击查看答案
第7题
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因()发生的争议,适用于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者因()发生的争议,适用于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

A 除名

B 辞退

C 辞职

D 离职

点击查看答案
第8题
《中华人民共和国劳动法》适用于在中华人民共和国境内的()、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者。

A.企业

B.商业

C.工业

D.农业

点击查看答案
第9题
《中华人民共和国劳动法》适用于在中华人民共和国境内()、个体经济组织和与之形成劳动关系劳动者。

A.企业

B.商业

C.工业

D.农业

点击查看答案
第10题
判断】《工伤保险条例》中所称中华人民共和国境内各类企业包括各种所有制的企业;职工是指与用人单位存在劳动关系的劳动者()1分
点击查看答案
第11题
劳动合同法的用人单位适用范围是()。

A.中国境内的企业

B.个体经济组织

C.民办非企业组织

D.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改