首页 > 大学网课
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

员工到公司工作已满20年的,年休假()天。

A.5

B.10

C.15

D.20

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“员工到公司工作已满20年的,年休假()天。”相关的问题
第1题
根据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满20年的,年休假()天。

A.5

B.10

C.15

D.20

点击查看答案
第2题
根据《职工带薪年休假条例》规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假()天;已满10年不满20年的,年休假()天;已满20年的,年休假()天。

A.5、10、15

B.6、11、16

C.7、12、17

D.8、13、18

点击查看答案
第3题
职工累及工作已满10年不足20年,年休假()。

A.5 天

B.10 天

C.15 天

D.20 天

点击查看答案
第4题
年休假期限:员工累计工作已满1年不满10年的,年休假()天。

A.5

B.11

C.12

D.13

点击查看答案
第5题
累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;满10年不满20年的,年休假10天;满20年以上的,年休假15天。()
点击查看答案
第6题
根据相关法律规定,职工累计工作已满20年的,享受年休假()。A .5天B .10天C .15天D .20天

根据相关法律规定,职工累计工作已满20年的,享受年休假()。

A .5天

B .10天

C .15天

D .20天

点击查看答案
第7题
根据相关法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,享受年休假()。A .5天B .10天C .15天D .20天

根据相关法律规定,职工累计工作已满1年不满10年的,享受年休假()。

A .5天

B .10天

C .15天

D .20天

点击查看答案
第8题
根据相关法律规定,职工累计工作已满10年不满20年的,享受 )。A .5天B .10天C .15天D .20天

根据相关法律规定,职工累计工作已满10年不满20年的,享受 )。

A .5天

B .10天

C .15天

D .20天

点击查看答案
第9题
根据《职工带薪年休假条例》,不享受当年年休假的情形包括()。

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

D.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

点击查看答案
第10题
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。

依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的

累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的

累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的

点击查看答案
第11题
下列各选项中属于职工不享受带薪年休假的情形有()。A .职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年

下列各选项中属于职工不享受带薪年休假的情形有()。

A .职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B .职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C .累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

D .累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改