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[主观题]

沟通管理计划的一个目的是提供有关以下什么的信息?() A.获取和储存信息的方法B.当

沟通管理计划的一个目的是提供有关以下什么的信息?()

A.获取和储存信息的方法

B.当不需要项目小组成员的时候将小组成员调离项目的方法

C.项目组织与干系人的责任关系

D.每个项目小组成员的经验和技能水平

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第1题
沟通管理计划的一个目的是提供关于以下哪一条的信息?() A.收集和存储信息的方法B.

沟通管理计划的一个目的是提供关于以下哪一条的信息? ()

A.收集和存储信息的方法

B.解散项目中多余队员的方法

C.项目机构和项目干系人之间的责任关系

D.每个队员的经验和技术水平

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第2题
过少的沟通和过多的沟通都可能给项目带来麻烦。你想要确保自己收集到有关项目进展和状态方面的信息对于项目干系人具有实际意义。为了达到这个目的,你要进行干系人分析并依此来判断干系人要求信息达到什么细致程度。通过下列哪项来实现这个目的

A.业绩衡量基线

B.项目管理方法

C.项目战略及方法

D.沟通管理计划

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第3题
项目经理与公司其他职能领域的多个利益相关者共同领导一个项目,其中一个利益相关者刚刚被提升为领导另一个职能领域,并且仍然是该项目的利益相关者项目经理应向项目团队更新什么以确保与利益相关者进行适当的沟通()。

A.项目管理计划

B.利益相关者参与计划

C.利益相关者登记簿

D.通信管理计划

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第4题
你在准备一个综合项目计划和一个项目时间表。你将它们提交给筹划指导委员会,并得到了批
准。有关各方也接受了计划。现在是分发这些计划的时候了。项目计划和时间表应该分发给:()

A.组织中执行项目的所有有关各方

B.项目所有的干系人

C.项目小组成员和项目发起人

D.在沟通管理计划中指明的人

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第5题
你最近发起了一个有争议的组织重组项目。虽然一些相关方对项目很满意,但是一些关键的相关方仍然不确定项目的结果。目前你正在确保所有相关方清楚地了解项目的目的、目标、收益和风险。这与以下哪个过程有关()

A.监督相关方参与

B.识别相关方

C.规划沟通管理

D.管理相关方参与

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第6题
下列有关有效果的沟通的说法不正确的一项是()

A.用正确的格式、 在正确的时间提供信息

B.沟通使信息产生正确的影响

C.只提供所需要的信息

D.沟通管理计划中有记录有效果地进行沟通的方法

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第7题
新任命的项目经理获悉,相关方对已识别到的项目问题和风险非常担心,他们对一个多月没有收到任何沟通表示不满,项目经理应该怎么做()

A.实施现有沟通管理计划和相关方参与计划

B.与关健相关方开会,然后更新沟通管理计划和相关方参与计划

C.与相关方开会以确定沟通所需的频率,然后立即向他们提供有关这些问题和风险的信息

D.更新沟通管理计划和相关方参与计划,并立即向相关方提供有关问题和风险的信息

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第8题
项目上的一个相关方刚刚晋升为其他职能领域的主管,该相关方后续仍然需要参与项目,项目经理应该首先更新什么以确保与相关方适当的沟通()。

A.相关方参与计划

B.项目资源管理计划

C.沟通管理计划

D.相关方登记册

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第9题
一个大型虚拟项目包含位于不同地点的许多干系人,这些干系人不断要求更新信息。项目经理应使用什么来向干系人通知项目状态()

A.项目报表

B.沟通管理计划

C.系统交互图

D.挣值(EV)

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第10题
你负责机构内部的一个系统集成项目。你正在准备一份项目计划,因为机构内部的很多人对该
系统及其进展感兴趣,你决定准备一份项目沟通管理计划。准备这一计划的第一步是—— ()

A.进行项目干系人分析来评价对信息的需求

B.确定一个生产进度来显示什么时间进行什么类型的沟通

C.描述你计划分配的信息

D.建立所有项目文件的信息库以便于快速查找

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