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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

对于企业员工来说，福利包括两个层次，这两个层次的福利是（)。

A.法定福利、社会福利

B.社会福利、企业福利

C.企业福利、行业福利

D.法定福利、企业福利

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更多“对于企业员工来说，福利包括两个层次，这两个层次的福利是()。”相关的问题

第1题

对于学前儿童来说，他们的科学知识有两个层次，即（)。

A.级经验和高级经验

B.科学经验和初级科学概念

C.感性的知识和理性的知识

D.具体的经验和抽象的经验

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第2题

基金公司内部控制机制一般包括两个层次：一是员工自律；二是部门各级主管的检查监督。（

）

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第3题

哈佛商学院的研究者发现，最重要的管理行为涉及两个基本事项:使员工能够在工作中取得进步；把员工当作人，体面地对待他们。你如何看待这两种管理行为？对于一个像你这样正在学习管理的人来说，它们的意义是什么？

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第4题

根据福利计划制定过程中企业和员工所扮演的角色不同，员工福利计划的模式包括（)。

A.企业主导型模式

B.混合型模式

C.员工主导型模式

D.共同参与型模式

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第5题

除了企业年金之外，其他类型的单位福利还包括（)。

A.单位保健计划

B.利润分享计划

C.员工持股计划

D.股权激励

E.国家住房保障计划

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第6题

在大多数国家，社保基金分为两个层次：其一是国家以社会保障税等形式征收的全国性基金；其二是由企

业定期向员工支付并委托基金公司管理的企业年金。 ()

A．正确

B．错误

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第7题

"招聘对于一个企业来说，是再正常不过的事情，招聘的包含两个层面:“招”是一种选择，可以从企业外部吸引人才，也可以进行内部选拔;而“聘”的意思是任用，包含人员的试用与转正。"（)

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第8题

对于企业用户来说，批发商为其提供的职能包括（)？

A.提供售后服务支持

B.赊销服务

C.确保产品的供应

D.市场覆盖

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第9题

外部商业利益是可能或看似会对满足集团、其客户以及集团对其存在法律或道德承诺的第三方的利益造成干扰的活动、利益或联盟。外部商业利益的定义包括以下（）项。

A.以集团员工身份参加行业论坛/协会活动

B.在集团之外担任某公司（上市和私营）或合伙企业（包括有限合伙企业）的董事或公司秘书

C.在政府全部或部分拥有或控制的实体担任职位

D.除集团薪酬之外，还收取其它机构的薪酬或报酬

E.在社区担任非盈利性质的职位,包括宗教、教育、文化、社会、福利和慈善机构

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第10题

分析两个完全类似的国家对某种商品的关税税率设定问题，假设每个国家对该商品的需求与价格间成

线性减函数关系，两国博弈的顺序为：(1)两个国家的政府各自制定关于该商品的进口关税税率;(2)两个国家各有一家企业决定生产该商品的数量(设两家企业的单件生产成本相同，并且不考虑固定成本)，其中一部分供国内消费，一部分供出口(设运输成本可忽略不计)，每家企业关注的是最大化自己的利润，而每个国家关注的是最大化本国的社会总福利，包括本国消费者享受到的消费者剩余(如果消费者用价格p购得一件他愿意出价v购买的商品，他的剩余为v-p)、企业利润和关税收入。

(1)建模并求出这个博弈的均衡。

(2)如果两国政府联合起来决策，希望最大化两国的社会总福利之和，结果有什么不同，特别是，关税税率是会提高还是会下降？

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第11题

劳动争议预防比事后处理，对于劳资双方来说，都更有利，所以，所以可以采取的劳动争议预防措

施包括（）。

A．强化劳动当事人劳动法制观念

B．强化劳动法律法规的执行监督

C．强化劳动合同管理

D．强化和完善企业民主管理体制

E．完善我国的劳动立法

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