题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
施奈尔的“战略-核心能力-核心人力资本”模型将人才分为四种，分别是：独特人才、通用型人才和辅助型人才（)。
A.决策人才
B.操作人才
C.技术人才
D.核心人才
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.决策人才
B.操作人才
C.技术人才
D.核心人才
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“施奈尔的“战略-核心能力-核心人力资本”模型将人才分为四种，…”相关的问题
A.人力资本
B.环境资本
A.企业的品牌、独特的技能和核心能力
B.竞争对手很难模仿
C.购买者群体很大，具有相当大的价格谈判能力
D.可持续的差异化必须与企业的核心竞争力相连
A.加强自主创新能力建设
B.加快发展自主可控的战略高新技术和重要领域核心关键技术
C.加强知识产权的运用、保护
D.科技保密能力建设
E.保障重大技术和工程的安全
A.创新能力
B.科技实力
C.自主创新能力
D.引进消化吸收能力
