题目内容
（请给出正确答案）
A.因私人事务，必须由本人处理的，可申请事假。原则上员工需先休完本年可休年休假后，再申请事假
B.事假需至少提前1天提出钉钉申请，审批通过后方可休假
C.请假理由不充分或可能妨碍正常工作时，审批人可不准假或暂缓准假或缩短假期。为保证工作顺利进行，员工应服从安排
D.试用期内可以请事假。确因特殊情况需要请假的，累计期限每超过2天，试用期顺延2个月
E.事假休假最小单位为半天，不足半天的按半天计
答案
ABCE
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A.员工因办理个人事务请假，计为事假
B.事假以半天为下限，不足半天的以半天计算
C.员工每人每月事假累计一般不超过三个工作日，一年累计一般不超过三十个工作日
D.事假期间工资按日扣除
A.因毕业论文某师资需请事假，他首应该向直属领导申请事假
B.直属领导反馈事假通过后，该师资需上MIS系统申请事假
C.直属领导反馈事假通过后，该师资需上课程管理（一棵树）系统将行程报备为事假
D.所有的不授课，至少提前5天向直属领导申请
A.员工不得采用虚假证明（含骗取、伪造、篡改、涂改病假证明），否则视为违反规章制度的行为并给与旷工处理
B.3天以下病假需要提供诊断证明章的病休证明
C.5天（含）以上需要提供诊断证明章的病休证明，还需提供病历本复印件或医药单据
D.因违反治安管理规定或者自杀、自残的行为导致需要停工治疗的，不视为病假，按事假处理
A.病假、事假最小单位为0.5天
B.需要请假的需要提前1个工作日在钉钉上填报《请假申请》
C.因紧急情况确实无法提前请假者，先休假，在返岗后办理请假手续
D.因紧急情况确实无法提前请假者，须以电话形式告知上级领导，获得批准后方可休假
A.保证厂房结构的纵向稳定和刚度
B.承受作用在厂房结构上的纵向水平荷载，并将其传给地基
C.承受因温度变化而产生的内力
D.承受因收缩变形而产生的内力
A.发件人与邮件内容可以相关也可以无关
B.发送邮件是因根据情况选择合适的发件人
C.发件人可以单个也可以多个
D.秉持尊重原则，不应对发件人及邮件内容提出质疑
A.3天以内的由单位领导本审批
B.4-20天以内的，人事党群部直接审批
C.21-30天的由分管领导审批
D.累计连续30天以上的由主管领导审批
A.由癌症或癌症治疗引起
B.一种痛苦的、持续的、主观的躯体、情感或认知疲乏感或疲惫感
C.与近期活动不成比例，并常伴有功能障碍
D.以上均正确
A.我方可以受理全渠道玩家退款事宜
B.评估维度不需要查看充值开始时间和结束时间的差距
C.申请条件之一：累计充值金额低于1000元
D.阿里ios渠道因收款和退款仅能苹果测处理
