首页 > 大学网课
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

员工累计工作__可享受年休假5天()

A.不满1年

B.满1年不满5年

C.满1年不满10年

D.10年以上

答案
收藏

C、满1年不满10年

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“员工累计工作__可享受年休假5天()”相关的问题
第1题
(例)员工累计工作不满1年,可享受年休假5天()
点击查看答案
第2题
员工连续工作满1年,可享受带薪年休假。员工累计工作已满1年不满10年的,年休假()天

A.5

B.3

C.1

D.10

点击查看答案
第3题
年休假请假期限:员工累计工作已满1年不满5年,年休假5天()
点击查看答案
第4题
员工累计工作满1年不满10年的年休假为()。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

点击查看答案
第5题
员工累计工作满年,不满10年的,年休假5天()

A.1

B.2

C.3

D.4

点击查看答案
第6题
员工累计工作已满1年不满10年(不含)的,每年年休假5天。累计工作已满10年(含)不满20年(不含)的,每年年休假10天。累计工作已满20年(含)的,每年年休假15天()
点击查看答案
第7题
9年休假规则描述正确为()

A.员工连续工作1年以上的,享受年休假

B.员工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天

C.已满10年不满20年的,年休假10天

D.已满20年的,年休假15天

点击查看答案
第8题
累计工作年限为3年且在我行已通过试用期考核的员工,年休假天数为()

A.3天

B.4天

C.5天

D.7天

点击查看答案
第9题
以下对休年假描述正确的是()

A.年假计算是按照入职满一年后,员工享受年假资格

B.职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天

C.职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天

D.职工累计工作已满20年的,年休假15天

点击查看答案
第10题
入司5年以上的员工,可享受年休假()

A.3天

B.5天

C.7天

点击查看答案
第11题
入司满1年不到3年的员工,可享受年休假()

A.3天

B.5天

C.7天

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改