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[判断题]

用人单位应当建立职业健康监护档案，其内容不包括职业病诊疗等劳动者健康资料。（)

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第1题

用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。（)

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第2题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，在劳动者离开该用人单位时交劳动者本人保存。（)

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，在劳动者离开该用人单位时交劳动者本人保存。 ()

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第3题

用人单位应当为劳动者建立()，并按照规定的期限妥善保存。

A.健康监护档案

B.档案

C.职业健康监护档案

D.监护档案

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第4题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，但保存期限可自行决定。（)

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第5题

用人单位应当为劳动者建立()，并按照规定的期限妥善保存。

A.监护档案

B.健康监护档案

C.职业健康监护档案

D.档案

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第6题

用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者（）档案。

A.健康监护

B.工伤保险

C.培训教育

D.医疗

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第7题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。判断对错

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第8题

用人单位应当为劳动者建立（)档案，并按照规定的期限妥善保存。A.职业健康检查B.职业健康监护C

A.A.职业健康检查

B.B.职业健康监护

C.C.定期健康检查

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第9题

用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括()

A.劳动者的职业史

B.职业病危害接触史

C.职业健康检查结果

D.职业病诊疗等有关个人健康资料

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第10题

《职业病防治法》第三十六条规定：用人单位应当为劳动者建立（)档案，并按照规定的期限妥善保存。

A.职业健康检查

B.职业健康监护

C.定期健康检查

D.职业健康管理

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