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[单选题]
非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（)小时,每周工作时间累计不超过（)小时的用工形式。
A.4;24
B.6;30
C.7;36
D.8;40
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B.四;二十八
C.六;二十四
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A.4小时，12小时
B.4小时，24小时
C.8小时，36小时
D.8小时，40小时
B.从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同
C.非全日制用工双方当事人可以约定试用期
D.非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿
A 非全日制用工
B 全日制用工
C 可约定试用期的用工
D 必须订立书面协议的用工
非全日制用工的计酬方式主要是()。
A .按件计酬
B .按小时计酬
C .按天计酬
D .按月计酬
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
非全日制用工双方当事人可以约定试用期
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
