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[判断题]

厂务公开内容包括职工养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金及企业年金的缴纳情况。()

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第1题
应付职工薪酬包括以下内容()。
应付职工薪酬包括以下内容()。

A.职工工资、奖金、津贴和补贴以及按国家规定可以发放的其他工资性支出等。

B.医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费

C.工会经费和职工教育经费

D.因解除与职工的劳动关系予的补偿

E.非货币性福利

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第2题
从2020年1月1日起,职工参保社保险种变成了基本医疗、工伤、失业、基本养老四险,所以生育险取消了。()
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第3题
厂务公开的基本形式是职工(代表)大会。在职工(代表)大会闭会期间,可以通过下列何种形式公开?(

厂务公开的基本形式是职工(代表)大会。在职工(代表)大会闭会期间,可以通过下列何种形式公开?()

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第4题
厂务公开是对企事业单位企务公开、校务公开、院务公开、所务公开等称谓的统称。企业应当建立和完
善厂务公开制度,并且明确规定了企业应当向职工公开哪些主要事项?

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第5题
厂务公开在职工(代表)大会闭会期间,可以通过()等形式公开。

A.职工代表团(组)长联席会

B.厂情发布会

C.内部信息网络

D.墙报

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第6题
健全以()为基本形式的民主管理制度,探索职工参与管理的有效方式,推进厂务公开、业务公开,保障职工知情权、参与权、表达权、监督权,维护职工合法权益。
健全以()为基本形式的民主管理制度,探索职工参与管理的有效方式,推进厂务公开、业务公开,保障职工知情权、参与权、表达权、监督权,维护职工合法权益。

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第7题
企业厂务公开采取的主要形式有哪些?()

A.向职工代表大会报告

B.设立固定的厂务公开栏公布

C.通过企业情况发布会告知

D.通过企业内部刊物及内部网站公布

E.便于职工知晓的其他形式

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第8题
根据《企业劳动争议协商调解规定》,企业应当依法执行职工大会、职工代表大会、厂务公开等民主管理
制度,建立集体协商、集体合同制度,维护劳动关系和谐稳定。()

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第9题
《浙江省企业民主管理条例》规定,厂务公开可以采用下列形式()在职工议事会、联席会议、企业情况发布会上公布;设立固定的厂务公开栏;企业内部信息网络、企业报刊、广播、黑板报等便于职工知晓的其他形式。

A.向工会代表大会或者工会大会报告

B.向职工或者职工大会报告

C.向职工代表大会或者职工大会报告

D.向企业工会基层委员会报告

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第10题
()是厂务公开的基本形式。

A.厂务公开栏

B.将厂务公开的内容在职工大会、职工代表大会上公开

C.厂情发布会

D.党政工联席会和企业内部信息网络、墙报等

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第11题
下列属于集体(股份合作制)企业职工代表大会或职工大会的职权的是()。

A.制定、修改企业章程

B.选举、罢免企业经营管理人员

C.审议决定经营管理以及企业合并、分立、变更、破产等重大事项

D.监督企业贯彻执行国家有关劳动安全卫生等法律法规、实行厂务公开、执行职代会决议等情况

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