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[多选题]

司龄满一年,不满十年的员工每年可享受()的带薪年假

A.7天

B.3天

C.5天

D.10天

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5天

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第1题
从转正当天开始,满一年不满三年工作时间的员工,每年可享受天年假()

A.5

B.4

C.3

D.2

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第2题
转正后可享受的额外的福利假期有()

A.每个月一天的带薪病假

B.每满一年,有一天的司龄假

C.探亲假

D.其他

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第3题
累计工作满一年不满十年的员工,请病假累计一个月(含)以上的不享受当年年休假()
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第4题
员工有效工龄(月出勤≤15天的,当月不计入有效工龄)满一年,可申请年休假;工龄满一年但不满十年的员工,年休假()

A.两天

B.三天

C.四天

D.五天

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第5题
累计工作满一年不满十年的员工请假、事假时间累计()的。不享受当年的年

A.30天及以上

B.45天及以上

C.60天及以上

D.100天及以上

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第6题
公司入职满一年的员工每年可享受5天的带薪年假()
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第7题
员工在公司连续工作满一年以后,每年可享受带薪年休假()
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第8题
班长以上和司龄满一年以上的骨干员工可参与突发事件处理认证()
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第9题
关于员工制工资发放的标准是:入司满一年,三年,十年分别发放多少()

A.500,1000,2000

B.500,8000,1500

C.300,1000,2000

D.500,1000,1500

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第10题
新聘退休返聘员工的年假按司龄计算,在公司连续工作满一年即可享受年假()
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第11题
员工累计工作年限满一年不满十年的,依法不享受年假的情形为()

A.当年请病假1个月以上

B.当年请病假2个月以上

C.当年请病假3个月以上

D.当年请病假4个月以上

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