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[主观题]
雇主责任保险承保的是被保险人（雇主)的雇员在受雇期间从事职业工作时因遭受意外导致伤、残、死
雇主责任保险承保的是被保险人(雇主)的雇员在受雇期间从事职业工作时因遭受意外导致伤、残、死亡或患有与职业有关的职业性疾病而依法或根据雇用合同应由被保险人承担的什么责任？
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雇主责任保险不承保（）情况下的雇员伤残或者死亡而应由被保险人承担的经济赔偿责任。
A.在雇用期间，因意外事故伤残
B.在雇用期间，因职业病死亡
C.在雇用期间，因疾病死亡
D.在雇用期间，因职业病而依雇用合同由被保险人负担的医药费
雇主责任保险和劳动保险的区别是（）。
A．雇主责任保险是基于雇主因过失或疏忽而产生的法律赔偿责任，劳动保险不考虑伤害是否因雇主的过失或疏忽造成的
B．雇主责任保险由雇主缴纳保险费，劳动保险由政府缴纳保险费
C．雇主责任保险是责任保险，劳动保险是社会保险
D．雇主责任保险的赔偿金交给雇主，劳动保险的赔偿金直接交给雇员
我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据（）对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
A．保险合同
B．雇佣合同
C．有关法律或雇佣合同
D．劳动法律
