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第2题
SAP培训信息录入，各生产单位公司级培训项目及外训项目由各单位培训管理员负责录入，管理系统外训项目及股份公司级培训项目由人力发展部负责录入。培训信息录入要及时，每月完成上月SAP培训信息录入（）
A.6日前
B.10日前
C.15日前
D.20日前
第4题
根据《关于加强公司内部合规培训工作的通知》，下列说法正确的是（）
A．分公司人力资源部负责主办新进内勤人员的入职指训，分公司风控合规部负责讲授入职培训中的合规课程B．合规培训的形式可以是面授、视频、在线课程等集中培训，也可以是自我学习等分散培训C．原则上每家分公司每年主办的集中式后续合规培训次数不应少于4次，其中由分公司风控合规部主办的次数不应少于2次D．培训内容应注重与机构自身的合规风险管理实际相结合，可包括但不限于以下事项：外部监管法规和公司规章制度解读、重要风险事件警示教育、各专业条线合规培训、反洗线和防范非法集资等特殊合规事项培训等
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第7题
本区域内粉丝用户培训的流程是（）
A.培训申请→课程预约→训前组织→培训分享→问卷反馈→活动复盘→群运营→公关宣传
B.用户获取→预约培训→组织进群→培训内容→培训后作业→群运营
C.培训申请→课程预约→活动宣传→训前组织→培训分享→问卷反馈→群运营
第10题
准聘才有任何以下行为者，取消聘才资格（）
A.连续两次不参加早会，无故不参加公司培训
B.考核季未达成准聘才方案考核要求
C.本人在考核季未达成有效人力
D.考核季本人出席率80%以上
