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更多“衡量一个组织是否是学习型组织，关键要看这个组织中是否存在团队…”相关的问题
第5题
我们习以为常的思维方向和秩序是不断变化的，但（）可以提升我们对整体的认知，看清局部和整体的关系，找到整个系统的关键影响力。从实际到未来地践行从个人学习型组织学习的“知行合一”。
A.系统思考
B.团队学习
C.共同愿景
D.改变心智模式
第7题
莱钢创建学习型组织的主要经验有（)
A.以学习为基础，营造组织学习氛围
B.抓住改善心智这个关键，培育员工积极的心态
C.结合企业实际，创建的方法和途径不拘一格
D.培养高层管理人员的行动学习
E.建立科学的体制和管理方法
第8题
数字化管理理论中的组织变革四轮驱动中，我们如何理解敏捷组织？企业内部的快速管理要看业务发展，不是哪一类？（）
A.企业都需要
B.建立学习型敏捷组织适应新环境
C.组织内部还是要以业务为导向，是否为学习型不重要
D.组织的成长和发展主要还是看业务
