题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
法律规定怀孕（)的女职工，企业要给予工间休息，一般不安排夜班劳动。A、六个月B、七个月C、八个月
法律规定怀孕()的女职工，企业要给予工间休息，一般不安排夜班劳动。
A、六个月
B、七个月
C、八个月
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
法律规定怀孕()的女职工，企业要给予工间休息，一般不安排夜班劳动。
A、六个月
B、七个月
C、八个月
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“法律规定怀孕（)的女职工，企业要给予工间休息，一般不安排夜班…”相关的问题
A.4，1
B.6,1
C.7,1
D.7,2
A.用人单位不得安排经期、孕期、哺乳期女职工做三期禁忌从事的劳动
B.经期需2个小时以上连续站立的女职工可获得工间休息
C.对怀孕不满3个月且妊娠反应严重的，可在劳动时间内安排适当的休息时间
D.哺乳未满1周岁婴儿的、怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长其劳动时间或者安排其从事夜班劳动
E.对于哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位应在每天的劳动时间内安排1小时哺乳时间
A.某企业因工期紧张,安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间
B.某单位一女工怀孕,单位将她从操作X光机岗位调整到档案室整理资料
C.某施工项目上,安排一女同志连续3个月工作在零度以下的低温户外进行作业
D.某公司为怀孕后一直从事第三级体力劳动强度劳动的女工给予3000元的补贴
A.甲企业对从事矿山作业的女工比其他岗位工作待遇高10％
B.乙企业对所有女职工的工作岗位，一律限制在国家规定的第三级体力劳动强度以下
C.丙企业因为要赶订单，所以安排某怀孕8个月的女职工加夜班
D.因工期紧张，丁企业安排一名为1周半的婴儿哺乳的女工延长工作时间
E.因某女工怀孕，所以戊企业将她从操作X光机．岗位调换到档案室整理资料
A.不得安排其从事国家规定的经期禁忌从事的劳动，暂时安排其他合适工作
B.从事连续站立劳动的，每2个小时安排10分钟工间休息
C.患有痛经或者经量过多的，给予1至2天的休息时间
D.休假3天
A.①②
B.③④
C.①②③
D.②③④
A.女职工在经期不得被安排从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
B.用人单位应该对未成年工进行定期的健康检查
C.对于怀孕5个月以上的女职工，不得安排其延长劳动时问和夜班劳动
D.女职工生育可以享受100天的产假
A.50
B.52
C.54
D.56
