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[主观题]

优秀培训师的基本素质要求主要包含()。

优秀培训师的基本素质要求主要包含()。

A、深厚的理论知识和丰富的行业管理经验

B、正直的品行和人格的魅力

C、良好的人际沟通和建立关系能力

D、管理培训和开发的过程能力

E、具有灵活性并能适当激励学员

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第1题
一名优秀的企业内部培训师,必须是运用()的高手。

A.表情

B.道具

C.板书

D.语言

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第2题
优秀的培训师在开发中首先扮演的角色是()。

A.教师

B.演员

C.教练

D.咨询顾问

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第3题
优秀的培训师在开发中应该扮演好的角色包括()。

A.教师

B.教练

C.咨询顾问

D.演员

E.观众

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第4题
优秀的培训师应具备哪些素质()

A.良好的职业素质

B.专业工作经历

C.培训技能及现场经验

D.善于表演

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第5题
企业培训师的一般能力要求,主要表现在丰富的实践经验,较强的实践能力和实践教学的示范、组织与管理能力。()
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第6题
培训师必须具备优秀的职业素质,精通各项客房业务知识,还要有()。

A.专业知识

B.全面的培训技能

C.一定的培训技能

D.培训技能

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第7题
一名优秀的培训师应该拥有广泛的人际交往和()的技能,并对他人的担忧表现出敏感和耐心。

A.认识

B.怀疑

C.辩论

D.沟通

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第8题
爱尔兰著名的诗人叶芝说:“教育不是注满一桶水,而是点燃一把火。”这句话说明一个优秀培训师应该具备()。

A.学习与创新能力

B.观察与捕捉能力

C.策划与组织能力

D.启发能力

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第9题
简述新闻发言人需要具备的基本素质与能力要求。

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第10题
培训班的班务管理主要包括学员管理和().

A.经费管理

B.培训师管理

C.场地设施管理

D.教务管理

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第11题
组建招聘团队的原则及招聘团队成员的基本素质要求有哪些。

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