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[判断题]

公司员工的休假类别包括:法定节假日、公休假、年休假、病假、事假、婚假、丧假、产假、探亲路程假、学习假、工伤假以及其他符合规定的假期()

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第1题
休息休假是指劳动者在任职期间,根据国家规定,不从事劳动和工作而自行支配的休息时间和法定节假日,分为()。

A.1个工作日内的间歇时间

B.工作日间的休息时间

C.公休假日

D.法定节日和探亲假

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第2题
婚假、产假、男员工陪护假、探亲假、丧假、年休假全部包括公休假日和法定节假日在内()
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第3题
未婚外派员工可按照每年不超过10天(不含在途、带薪年休假、公休、节假日时间)的标准享受父母探望假期,单次探亲休假天数不得超出4天()
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第4题
劳动法规定的法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节、国庆节和法律、法规规定的其他休假节日。()
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第5题
婚假应一次性休假,婚假期为连续计算假期包括法定节假日及公休日()
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第6题
根据社会保险法律制度的规定,下列关于企业职工医疗期待遇的表述中,不正确的是()。

A.医疗期满职工尚未痊愈而被解除劳动合同的,用人单位应支付经济补偿

B.病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准支付

C.医疗期内,用人单位不得解除或者终止无过错职工的劳动合同

D.病休期间,公休、假日和法定节假日包括在内

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第7题
广义的休息时间包括工作日内的休息时间、工作日之间的休息时间、工作周之间的休息时间、法定的节
假日休息时间、探亲休假时间和年休假休息时间等。()

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第8题
所有类型的请假期限内含公休或法定节假日的不可以进行顺延()
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第9题
劳动法规定的法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节、()和法律、法规规定的其他休假节日。

A.“五四”青年节

B.“八一”建军节

C.“九九”重阳节

D.“十一”国庆节

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第10题
未婚外派员工配偶不愿意到外派员工派驻地居住的,已婚外派员工可按照每年不超过20天(不含在途、带薪年休假、公休、节假日时间)的标准享受配偶探望假期,单次探亲休假天数不得超出4天()
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第11题
如汇票到期日为法定节假日或公休日,则贴现利息计算至法定节假日或公休日后的第()个工作日(不含本日)

A.一

B.二

C.三

D.五

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