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[单选题]

上岗前健康检查均为强制性职业健康检查,应在开始从事()完成;长期从事规定的需要开展健康监护的职业病危害因素作业的劳动者,应进行在岗期间的定期健康检查;劳动者在准备调离或脱离所从事的职业病危害的作业或岗位前,应进行离岗时健康检查;如最后一次在岗期间的健康检查是在离岗前的()日内,可视为离岗时检查

A.有害作业前,120

B.有害作业前;90

C.有害作业前;60

D.有害作业前

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B、有害作业前;90

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第1题
上岗前健康检查的主要目的是发现有无职业禁忌症,建立接触职业病危害因素人员的基础健康档案。上岗前健康检查均为强制性职业健康检查,应在从事有害作业后完成。()
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第2题
上岗前健康检查均为()职业健康检查,应在开始从事有害作业前完成。

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第3题
用人单位应组织拟接触职业危害的劳动者进行上岗前职业健康检查。()

用人单位应组织拟接触职业危害的劳动者进行上岗前职业健康检查。()

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第4题
职业健康检查应包括()

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.应急时

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第5题
劳动者上岗前、在岗期间职业健康检查费用应该由用人单位承担,离岗时职业健康检查费用应该由劳动者承担。()
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第6题
拟从事有特殊健康要求作业的劳动者,应进行哪种职业健康检查?()

A.上岗前职业健康检查

B.在岗期间职业健康检查

C.入职前健康体检

D.从业人员健康体检

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第7题
拟从事接触职业病危害因素作业的新录用人员,应进行上岗前的职业健康检查。()
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第8题
拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者应进行哪种体检?()

A.上岗前职业健康检查

B.在岗期间职业健康检查

C.入职前健康体检

D.从业人员健康体检

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第9题
根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定,用人单位应组织()职业健康检查。

A.上岗前

B.离岗时

C.在岗期间

D.以上全对

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第10题
公司应组织所有人员进行上岗前、在岗期间、应急期间和离岗时的职业健康检查()
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第11题
接触职业病危害作业的劳动者,应进行上岗前、()和离岗时的职业健康检查,有职业禁忌的劳动者不得从事其所禁忌的作业。
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