题目内容
（请给出正确答案）
A.改变税率可能引起人们调整经济行为,从而引起税基随之变动.税基对税率的反应程度就是税基对税率的弹性
B.税率的变化同税基的变动一般是反方向的,即降低税率引起税基的扩大,提高税率引起税基的缩小
C.理论上,在一个对税率变化较为敏感的社会中,提高税率的措施通常会造成经济规模的扩张
D.若税基弹性系数大于1,即|Ebr|＞1,即表明税基弹性较大,或者说税基会对税率的变化做出剧烈的反应
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“下列有关税基弹性效应的表述中,错误的选项是()”相关的问题
A.增值税的税基是销售货物或者提供加工、修理修配劳务以及进口货物的增值额
B.增值税起征点的范围只限于个人
C.农业生产者销售自产农业产品的，免征增值税
D.进口图书、报纸、杂志的，免征增值税
A.行政机关应当编制、公布政府信息公开指南和政府信息公开目录，并及时更新
B.公民、法人或者其他组织向行政机关申请获取政府信息的，必须采用书面形式
C.行政机关应当及时向国家档案馆、公共图书馆提供主动公开的政府信息
D.行政机关应当将主动公开的政府信息，通过政府公报等便于公众知晓的方式公开
A.行政机关应当将主动公开的政府信息，通过政府公报等便于公众知晓的方式公开
B.行政机关应当编制、公布政府信息公开指南和政府信息公开目录，并及时更新
C.公民、法人或者其他组织向行政机关申请获取政府信息的，必须采用书面形式
D.行政机关应当及时向国家档案馆、公共图书馆提供主动公开的政府信息
A.地方政府规章的制定程序由地方政府制定
B.地方政府规章应当经政府常务会议或者全体会议决定
C.地方政府规章应当由地方行政首长决定
D.地方政府规章应报全国人大批准
下列各选项中有关工资集体协商制度表述正确的有()。
A .工资协议是专门就工资事项签订的专项集体合同
B .职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准
C .未订立集体合同的企业，工资协议可以充当集体合同
D .依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力
A.规范性文件可以设定行政处罚事项
B.制定对公民、法人或者其他组织的权利义务产生直接影响的规范性文件，要公开征求意见
C.规范性文件可以设定行政强制事项
D.规范性文件应由制定机关的法制机构进行合法性审查
A.规范性文件可以设定行政强制事项
B.规范性文件应由制定机关的法制机构进行合法性审查
C.规范性文件可以设定行政处罚事项
D.制定对公民、法人或者其他组织的权利义务产生直接影响的规范性文件，要公开征求意见
A.第三人同被诉具体行政行为有利害关系
B.行政机关不能作为行政诉讼第三人
C.经本人申请可以参加诉讼
D.经人民法院通知可以参加诉讼
