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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据中国移动云南公司基线综合代维管理考核办法,移动考核代维公司基站小区完好率的挑战值是()。

A.99.00%

B.99.40%

C.99.50%

D.99.60%

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第1题
根据集团《中国移动网络代维考核规范》(2018版)中规定光缆障碍按故障级别考核。一干、二干每次故障扣()分;核心层、骨干层每次故障扣()分。

A.2

B.5

C.3

D.1

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第2题
《中国移动重庆公司网络代维特种作业工作票管理规范》中明确了工作票制度应用场景,共涉及()类场景。

A.7

B.8

C.9

D.6

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第3题
年度考核是对代维公司年度服务情况的综合考核,各月考核结果应作为年度综合考核的重要依据,作为代维公司()、()以及()、()的依据。

A.准入

B.退出

C.年度结算、年度奖励

D.份额调整、后续招标评比

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第4题
移动分公司组织的考核着重于代维公司的日常管理、代维质量和目标完成度,其结果主要与代维费用相挂钩。()
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第5题
移动分公司组织的考核着重于代维公司的日常管理,代维千周量和目标完成度,其结果主要与代维费用相挂钩。()
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第6题
以下代维管理风险点中涉及地市公司的内容是()。

A.代维采购技术方案制定不合理

B.代维内容制定存在漏洞

C.引入不合规公司

D.考核评估不严格

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第7题
以下哪项是区县公司网络代维管理的职责?()

A.负责代维月度考核中的所有内容的考核

B.组织对区县域代维的属地化管理工作

C.负责对区县代维质量进行检查,每月抽检区县域代维量的10%

D.负责代维费用的结算、报账等

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第8题
家客自维工作中的代维管理不包括()。

A.对本地区的代维单位进行整体管理和考核

B.对代维公司的内部管理制度、装维质量、报表进行管理和指导

C.具体承担生产配置、业务开通、投诉处理、资源维护、物料使用、现场支撑等生产工作

D.负责督导代维公司为装维人员提供必要的业务技能培训,并获得合理薪酬

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第9题
2021年,公司综合能源服务重点深化推进()试点工作。

A.用户代运维

B.楼宇用能优化

C.能源托管

D.能效管理

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第10题
报结的工单,移动公司仍将通过管理考核的方式,对代维公司在处理工单过程中的服务态度、故障复修率和耗材记录的真实性等情况进行考核。()
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第11题
中国电信通信网络维护规程(QDXWHGC-Z01-2019)中,负责本地代维单位的现场管理与考核的职责属于()部门的职责。

A.维护生产操作

B.地市公司维护管理

C.省公司维护管理

D.集团公司维护管理

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