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[主观题]

激励政策稽核中需要运用销售财务_____模型,结合业务文件,对业务部门申请的激励政策进行效益评估,并提供评估结果。

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第1题
对所有国家来说,实现低碳经济转型都需要协调和发挥各种政策措施的总和运用,这些政策有()

A.通过制订相关规划对低碳发展进行引导

B. 财税引导和激励手段

C. 利用市场机制降低发展低碳经济的成本

D. 通过法律手段加强规范

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第2题
国外低碳消费成功经验有哪些()

A.法律法规完善与政策引导

B.市场机制完善与发展

C.加大投入和出台激励政策

D.新能源的开发运用

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第3题
财务业绩和以往期间比较、和预算标准比较、和行业水平及竞争对手比较。同时关注员工业绩考核与激励性报酬政策。如果过于关联,说明管理层有很大动力提升业绩,从而增加错报风险。()
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第4题
财务稽核人员进行场租报账财务稽核,稽核时可调整报账单中纳税方式、付款账户信息。()
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第5题
《山西省国家资源型经济转型综合配套改革试验实施方案(2016-2020年)》指出,强化企业技术创新主体地位,探索运用财政补助政策激励引导企业建立研发准备金制度,有计划、持续性地增加研发投入,省属重点国有企业研发投入占主营业务收入的比重达到()以上。

A.2%

B.4%

C.3%

D.1.5%

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第6题
人力资源招聘就是为实施企业的发展战略,完成企业的生产经营目标,根据企业内外环境的变化,运用科学的方法对企业人力资源的需求和供给进行预测,制定相宜的政策和措施,从而使企业人力资源的供给和需求达到平衡,实现人力资源合理配置,有效激励员工的过程。()此题为判断题(对,错)。
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第7题
2019年甲公司从政府部门取得下列款项:(1)因符合当地政府的人才激励和引进政策,取得政府奖励资金50万元;(2)根据政府限定的价格向符合条件的第三方销售产品,取得政府限价补贴款600万元;(3)当期因出口商品收到税务部门的出口退税款500万元;(4)因受到自然灾害损失,取得政府赈灾补贴款100万元。上述甲公司从政府取得的款项中,应当作为政府补助确认并计入2×19年度损益的金额是()。

A.150万元

B.550万元

C.50万元

D.700万元

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第8题
应对资源环境问题挑战和发展的不可持续问题,必须选择()的发展战略。

A.提高环保标准和要求,严格环境执法,运用更多的市场经济手段和激励政策,促进环境质量改善

B.处理好城乡一体化均衡发展关系,做好城市环境污染防治的同时开展农村环境综合整治

C.加快推进生态文明建设,坚持生态优先绿色发展方针,实行高质量发展高水平保护,走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路

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第9题
在实物销售/租赁稽核稽核中,涉及挽回的收入流失/成本支出()
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第10题
实物销售稽核中,用户实际购买缴纳的终端费用小于终端销售价格且无有效审批的,属于差错()
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第11题
自有渠道激励计算准确性稽核点不存在当月避免的收入流失/成本支出。()
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